Sicherlich werden etwa 13% der stimmberechtigten Aktien des Unternehmens vom Gründer und kontrolliert Exekutive Vorsitzende Jeff Bezosund legt die Messlatte für alle Bemühungen höher, um eine Mehrheit der Investorenunterstützung zu gewinnen. Der Vorschlag für einen Bericht darüber, ob Amazonas Cloud, Überwachung und andere Fähigkeiten tragen zu Menschenrechtsverletzungen bei und gewannen 40 % Unterstützung. Aber überwältigende 87 % stimmten gegen einen Vorschlag, der Amazon aufforderte, die Arbeitssicherheit zu überprüfen. Nur 39 % der Stimmen sprachen sich für eine Entschließung zur gewerkschaftlichen Organisierung von Arbeitnehmern aus, aber 47 % unterstützten einen Bericht darüber, ob die Lobbyarbeit von Amazon im besten Interesse der Aktionäre liege. Ein Schritt zur Überprüfung der Gesichtserkennungstechnologie von Amazon erhielt 41 % der Stimmen, während ein Bericht mit weiteren Einzelheiten zu geschlechtsspezifischer und rassistischer Bezahlung nur von 29 % der Aktionäre unterstützt wurde. Die Beschlüsse sind nicht bindend, aber Unternehmen ergreifen oft irgendeine Form von Maßnahmen, wenn sie eine Unterstützung von 30 % bis 40 % der abgegebenen Stimmen erhalten. Unabhängig davon unterstützten die Investoren den Vorschlag des Unternehmens, die Vergütung der Führungskräfte zu genehmigen, die nominierten Direktoren zu wählen und einen Aktiensplit mit großem Abstand in Betracht zu ziehen.
Der Vorschlag von Amazon-Investoren, die Verwendung von Plastik zu überprüfen, scheitert knapp
Amazon.com IncDer von Investoren geleitete Vorschlag, die Verwendung von Kunststoff zu überprüfen, erhielt 49 % Unterstützung, obwohl die Aktionäre alle 15 Beschlüsse auf der Jahreshauptversammlung des E-Commerce-Riesen abgelehnt hatten, wie ein Zulassungsantrag am Freitag zeigte. Es war der einzige Vorschlag, der auch nur annähernd die 51-Prozent-Marke für die Zustimmung erreichte. Investoren widersetzten sich Beschlüssen, die die Unternehmensrichtlinien zu verschiedenen Themen in Frage stellten, darunter die Behandlung von Arbeitnehmern und die Verwendung von Geheimhaltungsvereinbarungen.