Une nouvelle étude montre que les femmes universitaires sont nettement sous-représentées parmi les lauréats de prix académiques et les prix qui portent leur nom.
Analyse de près de 9 000 lauréats et 346 prix et médailles scientifiques publiée dans Comportement humain a constaté que les hommes gagnent huit prix pour chaque prix remporté par une femme si le prix porte le nom d’un homme. Ces récompenses représentent près des deux tiers de l’ensemble des prix scientifiques.
Les femmes universitaires sont cependant plus susceptibles de remporter des prix portant le nom d’autres femmes scientifiques notables, 47 % de ces prix étant attribués à des femmes et 53 % à des hommes.
Le Dr Katja Gehmlich, professeur agrégé à l’Institut des sciences cardiovasculaires de l’Université de Birmingham et co-auteur principal de l’étude, a déclaré : « L’écart entre les sexes entre les lauréats des prix scientifiques est malheureusement le produit d’un problème long et systématique de mauvaise représentation. des femmes dans les sciences. Malgré des décennies d’efforts pour rééquilibrer cette question, notre étude montre que les femmes sont encore peu reconnues pour leurs contributions scientifiques, et que les hommes ont beaucoup plus de chances de remporter des prix et des récompenses, en particulier si ces récompenses portent le nom d’autres Hommes.
« Il me semble particulièrement choquant que les récompenses portant le nom de femmes voient encore plus de la moitié des prix attribués à des hommes en raison de l’extrême distorsion des données pour les récompenses nommées par des hommes, où les hommes ont remporté 88 % d’entre elles. »
« Nous proposons en outre une liste d’actions pour aborder et surmonter ces problèmes, mais nous sommes conscients que ce sera un long processus. Le mouvement Nominate Her est un moyen par lequel la communauté scientifique peut commencer à aborder ce problème. »
Le professeur Stefan Krause de l’École de géographie, des sciences de la Terre et de l’environnement de l’Université de Birmingham et co-auteur principal de l’étude a déclaré : « Nos données sont révélatrices de problèmes beaucoup plus vastes d’inégalité entre les sexes au sein des sciences. Notre publication actuelle est une première tentative de comprendre les causes d’une inégalité entre les sexes aussi frappante et promouvoir le débat sur le sujet au sein de nos communautés scientifiques.
« La culture de la recherche a beaucoup à faire pour améliorer l’écart entre les prix entre les sexes, que nous voyons se perpétuer à ce jour, ainsi que pour lutter contre la disparité qui fait que près des deux tiers des prix portent actuellement le nom d’hommes. Des voies plus radicales pourraient également être nécessaires. , comme renommer ou supprimer les noms de genre associés à certaines récompenses.
Plus d’information:
Katja Gehmlich et al, La façon dont nous nommons les prix académiques est importante, Comportement humain (2023). DOI : 10.1038/s41562-023-01773-9