La Royal Agricultural University (RAU) lance un nouveau programme de bourses pour encourager davantage d’étudiants britanniques issus de minorités ethniques à entrer dans le secteur agricole.
La RAU, l’une des principales institutions agricoles du Royaume-Uni, espère que les deux bourses de premier cycle augmenteront la diversité et l’égalité dans l’industrie, qui est principalement composée de travailleurs blancs.
Une analyse de Sky News a révélé que 97,2% des travailleurs de l’agriculture, de la foresterie et de la pêche sont blancs, à l’exclusion des travailleurs saisonniers, ce qui en fait le secteur professionnel le moins diversifié du pays.
Dan Todhunter, directeur des services académiques de RAU, a déclaré à Sky News qu’une diversité croissante dans l’éducation pourrait faire tomber les barrières.
Il a déclaré: «Nous pensons vraiment qu’il doit y avoir un espace pour que tout le monde puisse s’impliquer dans l’agriculture dans le secteur terrestre.
« Si nous pouvons éduquer plus de personnes, éduquer plus de personnes issues d’horizons plus variés, il y aura plus de personnes disponibles à l’avenir qui auront les compétences, les qualifications et les intérêts nécessaires pour faire la différence dans ce secteur et dans ces emplois.
« Il s’agit de faire tomber les barrières, qui peuvent aussi être des barrières financières, pour amener les étudiants à la RAU.
« Je pense que nous savons aussi, soyons réalistes, que le secteur terrestre est un secteur rural et nous savons aussi au niveau national que les minorités ethniques sont plus susceptibles de vivre dans les zones urbaines et cela joue également un grand rôle. »
Il y a des raisons évidentes pour lesquelles l’agriculture est majoritairement blanche.
Premièrement, les régions rurales du pays sont beaucoup moins diversifiées.
Deuxièmement, de nombreuses fermes ont généralement été transmises de génération en génération.
Cependant, certains estiment qu’il faudrait faire davantage pour s’assurer que les personnes appartenant à des minorités ethniques considèrent l’agriculture comme une profession accessible.
Source : Enquête annuelle auprès de la population de l’ONS
« Il faut casser le moule »
Ped Asgarian, de l’organisation Feeding Bristol, a déclaré: « Nous devons rompre avec le moule selon lequel, en fin de compte, c’est un vieil homme blanc et un tracteur qui travaillent dans le champ et c’est ce qu’est un agriculteur.
« Je pense que dans l’alimentation et l’agriculture en particulier, nous avons maintenant une société très multiculturelle et ce que nous devons voir, c’est plus de diversité dans la nourriture que nous produisons et chez les personnes ayant les compétences, les connaissances, l’expertise et de nombreux migrants, réfugiés, deuxième génération ainsi que la première génération.
« Ces compétences seront perdues si elles ne sont pas investies dans notre secteur alimentaire et agricole. »
« Je me disais un fermier musulman britannique »
Sky News s’est entretenu avec Muhsen Hassanin, un musulman qui a abandonné sa vie dans le marketing à Londres il y a 10 ans pour acheter une ferme au fond des vallées galloises.
Il a déclaré: « Ce n’est pas vraiment quelque chose que les gens d’origine ethnique regardent parce que c’est un groupe très, très fermé. Même si vous vous rendez à la salle des ventes, par exemple, vous ne savez pas ce qui se passe.
« Je ne me suis jamais vu comme quelqu’un qui a acheté un terrain.
«Quelques années plus tard, il s’est effondré; J’ai des vaches, j’ai des chèvres, des oies, des canards, des poulets, je cultive, c’est de l’agriculture – alors à ce moment-là, je me disais un fermier musulman britannique. «
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M. Hassanin soutient la décision de la RAU d’augmenter la diversité au niveau universitaire mais affirme qu’il ne devrait pas y avoir de quotas.
Il a déclaré: « C’est une industrie assez fermée car une grande partie de l’agriculture est familiale. Je ne pense pas qu’il devrait y avoir un quota pour apporter de la diversité.
« Je peux parler au nom de ma communauté … ils ne veulent pas le faire. Ce sont des avocats, des médecins, ils sont montés dans la société, pourquoi vais-je redevenir agriculteur ?
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À City Farm à Stepney, des jeunes de tous horizons ont accès à la vie à la ferme.
Hannah Uddin a déclaré à Sky News qu’elle ne considérait pas l’agriculture comme une profession inclusive.
Elle a déclaré: « Je pense que cela est dû en partie au fait de ne pas savoir que l’agriculture est une profession acceptable et de ne pas savoir comment le faire. Pour beaucoup de gens, c’est ce que les gens font dans leur pays d’origine.
«Je pense que c’est une course très, très blanche et je pense que cela doit changer car tous les emplois doivent être diversifiés entre toutes sortes de races parce que nous sommes un monde multiracial, nous devrions donc être diversifiés sur nos lieux de travail aussi. «
Anan Yasin a déclaré qu’elle aimerait vraiment travailler dans l’industrie.
Elle a déclaré: « Je ne pense pas que je pourrais entrer très facilement. Surtout à l’école, je ne le vois pas comme très accessible. Nous avons toujours ces ateliers pour de futurs emplois et projets, et je n’ai jamais vu d’agriculture ou quoi que ce soit lié aux animaux. »
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