Désormais, les employés devraient avoir beaucoup plus de contrôle sur l’endroit où ils veulent travailler. Grâce à la personnalisation, les employés peuvent ensuite indiquer à quelle fréquence ils se rendent au bureau ou travaillent à domicile, par exemple. Les employeurs et les syndicats sont presque parvenus à un accord à ce sujet au sein du Conseil économique et social (SER), confirment des sources à NU.nl.
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Les employeurs et les syndicats veulent donner plus de poids aux employés sur le lieu de travail
