guirlande Merrickle procureur général des États-Unis, a révélé en conférence de presse ce vendredi la résultats de recherches approfondies menée par le ministère de la Justice sur Police de Minneapolis. Ont été trouvés infractions multiples des lois fédérales et constitutionnelles, comme la usage excessif de la force, pratiques discriminatoires contre les Afro-Américains et les Amérindiens, la maltraitance des personnes ayant des problèmes de santé mentale, et violation du droit à la liberté d’expression.
L’enquête a commencé il y a deux ans, un jour seulement après que le policier Derek Chauvin a été condamné par lui meurtre de George Floydun homme afro-américain de Minneapolis, en mai 2020. Chauvin avait arrêté Floyd pour avoir prétendument essayer de payer un paquet de cigarettes avec un faux billet de 20 $. Lors de l’arrestation, Chauvin a gardé son genou sur le cou de Floyd pendant plus de neuf minutes, malgré l’affirmation de Floyd selon laquelle je ne pouvais pas respirer. Cela a entraîné la mort du civil.
Malgré le fait que Chauvin ait été condamné et emprisonné, l’homicide a déclenché des mois de protestations massif dans le monde entier et a généré plusieurs enquêtes pour déterminer s’il s’agissait d’un problème sous-jacent de la police de Minneapolis. L’une de ces enquêtes était celle du ministère de la Justice, qui cherchait à « regarder au-delà des incidents individuels et évaluer les défaillances systémiques». Ce vendredi, Garland s’est rendu à Minneapolis pour enfin annoncer les résultats.
Un homme réfléchit devant le mémorial de George Floyd à l’occasion du troisième anniversaire de sa mort à Minneapolis. Lucy Baptiste Reuters
Comme il l’a expliqué, l’enquête a déterminé que le racisme et le préjudice dans les pratiques policières, ils faisaient partie de la dynamique de la force depuis longtemps et ne se limitaient pas à l’incident de George Floyd. Par exemple, le rapport a révélé que la police a arrêté et utilisé la force six fois plus souvent lorsqu’ils traitent avec des Afro-Américains ou des Amérindiens qu’avec des Blancs. De plus, ils ont été signalés cas répétés d’abus aux personnes souffrant de troubles mentaux.
Garland a également signalé plusieurs cas de usage excessif de la force trouvé dans l’enquête, qui comprenait l’utilisation de pistolets paralysants, attaches de cou et l’utilisation de force létale chez les personnes soupçonnées infractions mineures ou quoi ils ne représentaient pas une menace. Le procureur a mentionné dans son discours le cas d’une femme non armée qui a été tuée par balle par un policier de la ville en 2017. Le policier a affirmé que la femme lui avait « effrayé » en s’approchant de son véhicule, mais on a découvert plus tard qu’elle avait simplement tentait de signaler un possible cas d’agression sexuelle dans une ruelle voisine.
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L’enquête a incité le ministère de la Justice de Minneapolis, le bureau du maire et le service de police de Minneapolis à accepter de négocier une décret de consentement qui forcera les autorités à faire des changements telles que l’établissement de politiques et de programmes plus clairs pour prévenir les préjugés raciaux parmi les forces de l’ordre. En cas de non-respect de la législation, la Police pourrait être confrontée conséquences juridiques.
Bien qu’ils sachent que cette décision n’entraînera pas de changement immédiat, beaucoup sont célébrer le plus grand oubli comme une première étape importante pour éliminer les préjugés au sein de la police. Selon Michelle Gross, présidente de l’organisation bénévole Communities United Against Police Brutality, qui s’est entretenue avec CBS News Minnesota, « C’est un processus qui durera plusieurs années. Mais ce n’est pas grave, car il faut beaucoup de temps pour changer un comportement culturel. Et cela peut représenter beaucoup de travail, mais c’est un travail qui en vaut la peine« .
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