Une prestigieuse école secondaire de Chicago, dont les anciens élèves incluent Michelle Obama, a lancé une enquête après qu’un enseignant blanc ait accroché une poupée noire autour de son cou dans sa classe et ait été interpellé par un collègue noir.
Dans un e-mail aux étudiants et aux familles obtenu par le Chicago Sun-Times, Joyce Kenner, directrice de Whitney Young Magnet High School, a parlé de l’incident de lundi : une ficelle tombant d’un écran de projection dans sa classe.
« Le professeur a déclaré qu’il avait trouvé la poupée dans sa chambre et voulait que les élèves voient si quelqu’un la réclamait. Un collègue a approché le professeur au sujet de la poupée et la conversation entre les professeurs est devenue controversée. »
Des images de la confrontation ont été partagées sur les réseaux sociaux. Plus de 1 000 personnes ont signé une pétition en ligne appelant au retrait de l’enseignant blanc.
Un parent d’un élève de Whitney Young, Michelle Donegan, a déclaré à WLS, une filiale d’ABC : « Je pense qu’il devrait être renvoyé de l’école. Son diplôme d’enseignement doit être révoqué. Il sait ce qu’est le lynchage. Il sait ce que représenterait la pendaison de la marionnette, mais a-t-il réfléchi à la façon dont cela affecterait les élèves ?
Un élève, qui a demandé à ne pas être nommé, a déclaré: « Cela m’a vraiment surpris et j’étais vraiment dégoûté parce que notre école est censée être très inclusive et diversifiée. »
Dans son e-mail, Kenner a déclaré: « Au cours des 27 dernières années en tant que directrice, mon objectif a été de créer une communauté de respect et de professionnalisme. Nous nous efforçons chaque jour de faire en sorte que chaque étudiant, professeur et membre du personnel se sente à l’aise, soutenu et en sécurité.
Elle a également déclaré qu’elle « suivrait le protocole disciplinaire établi par les écoles publiques de Chicago ».
Dans un communiqué, les écoles publiques de Chicago ont déclaré: « Nos écoles et le district enquêtent et traitent toutes les plaintes et allégations d’inconduite conformément aux politiques et procédures du district. »
Le syndicat des enseignants de Chicago appelé: « Nous comprenons que l’enquête de Whitney Young est en cours, mais les pratiques qui réduisent les méfaits des préjugés raciaux doivent se poursuivre et être appliquées de manière cohérente dans nos écoles.
« Maire [Lori] Lightfoot a la responsabilité de fournir un espace sûr à chaque membre de nos communautés scolaires, ce qui est particulièrement important dans un district composé à 90 % d’enfants noirs et bruns.
« … les pratiques qui atténuent les méfaits des préjugés raciaux doivent [be] régulièrement dans nos écoles. Et toute définition de la « sécurité » doit inclure la création et le renforcement d’un environnement d’égalité et d’inclusion pour tous les étudiants, le personnel et les professeurs de couleur. »
L’école a annoncé mercredi qu’un enseignant anonyme avait été suspendu. Il a également organisé une session d’écoute pour les étudiants.