L’économie espagnole traverse un moment doux, du moins selon les données macroéconomiques. Les prévisions des entités évaluatrices s’améliorent et le PIB national présente une vigueur inhabituelle par rapport à ceux des pays voisins. En revanche, en Europe, l’inflation reprend des taux compris entre 2% et 3% après la crise des prix déclenchée ces dernières années. Toutefois, des inquiétudes subsistent pour l’avenir et tourner autour de la productivité tant dans l’Union européenne qu’en Espagne.
Comme il Banque centrale européenne (BCE) comme lui Banque d’Espagne d’accord sur le diagnostic. Luis de Guindos et Pablo Hernández de Coslors de son intervention au IV Observatoire des Finances d’EL ESPAÑOL et d’Invertia, a averti que l’augmentation du coût du travail, y compris les salaires, sans amélioration de la productivitéen ce moment, est l’une des principales préoccupations des deux organismes économiques.
« Le principal risque que nous avons en Europe est l’évolution des salaires, de 5% », a ajouté un « évolution très modérée de la productivité« , a indiqué De Guindos. Cela représente « le revers de la médaille de la bonne tenue du marché du travail », qui a connu une croissance très favorable dans le vieux continent.
Parce que? Parce que l’amélioration du salaire et de l’emploi »fait augmenter les coûts unitaires de main d’œuvre« , ce qui affecte particulièrement le secteur de l’économie qui « est plus sensible au coût du travail, à savoir les services ».
Il s’agit précisément de l’un des secteurs les plus importants d’Espagne, dont l’économie a été ces derniers temps particulièrement tirée par le tourisme, l’hôtellerie et le commerce, des domaines très actifs grâce à la consommation des ménages.
« La productivité continue d’enregistrer une faiblesse notable, qui pourrait agir
comme un facteur limitant de la croissance économique à moyen et long terme« , a prévenu Pablo Hernández Cos, en se référant uniquement à l’Espagne.
Le gouverneur de la Banque d’Espagne a également ajouté que « cette faiblesse de la productivité contribuerait, en partie, à une augmentation des coûts unitaires de main d’œuvre pouvant entraîner d’éventuelles pertes de la compétitivité internationale ».
Il est bon de rappeler que Le coût du travail en Espagne a augmenté de 5% en 2023, selon l’Institut national de la statistique (INE). Cependant, les salaires n’ont augmenté que de 4 %.
D’où viennent alors toutes les données ? Parmi les autres coûts salariaux, outre les salaires, qui sont principalement supportés par Les cotisations de sécurité sociale ont enregistré une augmentation en 2023 de 7%.
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Ainsi, la somme des « faible productivité » et coûts unitaires de main d’œuvre « élevés » pourrait « finir par affecter la compétitivité-prix des entreprises espagnoles » au sein de l’Union européenne, selon le gouverneur de la Banque d’Espagne.
L’intervention de Pablo Hernández de Cos au IVe Observatoire des Finances a été l’un de ses derniers actes publics en tant que gouverneur de la Banque d’Espagne, étant donné que Son mandat se termine dans trois mois.
En plus de mettre en garde contre l’incertitude future générée par la productivité, il a également affirmé « consensus » politique afin que la réduction du déficit public soit soutenable à long terme. Parce que? Car des ajustements seront nécessaires dans certains domaines des dépenses publiques.
Une série d’ajustements qui auraient inévitablement un impact sur la croissance économique. Mais ce serait aussi « un élément qui contribuerait à réduire l’incertitude sur les politiques économiques ».
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Bien entendu, le gouverneur a souligné que l’impact de ces ajustements sur la croissance « pourrait être réduite si elle s’accompagnait de la mise en œuvre de réformes structurelles ambitieuses et les investissements nécessaires pour améliorer la capacité de croissance, soutenus par la mise en œuvre complète du programme Next Generation.