L’Association des électeurs de Mozota est née, dans une ville de 130 habitants

LAssociation des electeurs de Mozota est nee dans une ville

La ville de Mozota, dans la région centrale de Saragosse, a une nouvelle option de vote pour les élections qui se tiendront le 28 mai cette semaine. Il s’agit de Groupe d’Electeurs de Mozota, qui va assister aux élections dans cette municipalité qui compte à peine 130 habitants.

Ce groupe récemment créé a été présenté par une conseillère municipale, où le PAR gouverne intégralement, et une professeure de l’Université de Saragosse, Rosana Sanz, qui a exprimé son « enthousiasme particulier » pour cette initiative : « Elle n’a jamais été réalisée auparavant. un acte similaire avant les élections pour présenter les listes ».

Dans un acte auquel ont participé une trentaine d’habitants -presque un quart de la ville-, les membres du groupe, un groupe de jeunes, ont déclaré qu’ils ne veulent pas promettre qu’ils y parviendront, « mais nous le faisons pour lutter » et travailler à partir des racines et des savoirs traditionnels dans de nouvelles options plus innovantes, avec le seul objectif fondamental d’améliorer la qualité de vie des habitants de la dernière ville de la Région Centre de Saragosseils ont expliqué.

Sanz, qui est l’un des candidats qui l’intègre, a souligné que, malgré le fait que seulement cinq personnes figurent sur la liste, derrière il y a une équipe de douze, qui a plus de six mois à travailler et à se réunir chaque semaine. C’est un groupe multidisciplinaire. Ils résident tous au village toute l’année et ont des objectifs communs.

La politique « s’est éloignée de la réalité »

L’ingénieur forestier et ingénieur forestier, Juan Laborda, a expliqué pourquoi ils ont opté pour cette formule pour se présenter aux élections : « Nous n’avons voulu opter pour aucun parti politique car la politique actuelle est très éloignée de la réalité et du quotidien de ce qu’est la politique rurale d’une si petite commune comment va Mozota ».

La rapporteure technique Laura Aguado, une autre candidate de la liste, a fait référence à certaines de ses propositions, telles que l’extension des réseaux de transports déjà existants« réaliser ce à quoi nous avons droit » et explorer de nouvelles opportunités de mobilité, comme la table ronde sur la mobilité rurale, une initiative du ministère des transports, de la mobilité et de l’agenda urbain.

Par ailleurs, au courant des budgets annuels gérés par la commune, il a souligné l’importance de « dignifier » le poste d’huissier, en essayant de le rendre permanent tout au long de l’année. « Nous aimerions étudier la possibilité d’avoir un huissier tout au long de l’année, pour couvrir les travaux d’entretien de base qui sont nécessaires dans la commune. Pour l’instant, nous dépendons d’une subvention pendant quelques mois, mais cela nous semble insuffisant », a-t-il déclaré. a dit.

Pour sa part, Rosana Sanz prône de cultiver une culture participative liée à la formation et à l’apprentissage, et de promouvoir la santé physique et mentale et, « surtout, de contribuer à la santé sociale des personnes » ».

Pour sa part, Juan Laborda a mentionné « l’opportunité actuelle pour la mise en place de parcs d’énergies renouvelables dans des villes comme Mozotavalorisant également l’environnement de la ville et ses besoins énergétiques d’aujourd’hui et de demain ».

Irene Benito, directrice du bureau de poste de Cariñena, s’est engagée à influencer les soins aux personnes âgées, à améliorer les soins primaires et « beaucoup d’autres petits détails qui nous donnent une qualité de vie jusqu’à explorer des opportunités plus ambitieuses ». Désormais « nous sommes 80% plus âgés dans la ville et nous tous qui ne sommes pas inclus, un jour nous le serons et il n’y aura pas de renouvellement générationnel, car il n’y a pas d’opportunités ».

Un autre point transversal pour ce groupe est l’amélioration des systèmes de communication pour toutes les tranches d’âge et capacités. L’acte comprenait un débat entre tous les résidents, où ils ont partagé points de vue du point de vue de différentes générations et des problèmes tels que le transfert de la secrétaire et la lenteur de l’administration ont été abordés, ainsi que l’entretien du bar et d’autres œuvres sociales.

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