Le service militaire obligatoire, connu sous le nom de mili en Espagne, était un mandat qui obligeait les jeunes à effectuer une période de formation et de service dans les forces armées. Il s’agissait d’un temps d’instruction militaire, suivi de tâches au sein des différentes branches de l’armée.
Ce service était en vigueur en Espagne depuis des décennies, jusqu’à sa suspension en 2001. L’ancienneté a varié au fil des années : deux ans jusqu’en 1968, 18 mois jusqu’en 1984, un an jusqu’en 1991 et enfin neuf mois jusqu’à sa suppression. Au fil des années, les conditions du service militaire ont évolué, passant d’extrêmement rigides à certaines exceptions et moyens d’y contourner, comme l’objection de conscience et le service social de substitution.
Avec la modernisation des forces armées et la réduction des besoins en personnel, le service militaire obligatoire a été officiellement suspendu par le gouvernement espagnol, optant pour une armée totalement professionnelle. à compter du 1er janvier 2002.
Durant cette période où il était dans l’armée, Les personnes ne travaillent pas et ne cotisent pas à la sécurité sociale, c’est pourquoi l’une des questions les plus fréquemment posées est de savoir si ce temps est utile pour la retraite.
L’armée est-elle utile pour la retraite ?
Pour répondre à cette question, nous avons visité la chaîne YouTube Laboroteca, de l’avocat Ignacio Solsona, où il nous a expliqué que « L’ancienneté versée n’a que peu d’utilité pour la pension de retraite. »
En ce sens, il explique que l’armée n’est pas utile pour atteindre le minimum de 15 ans les cotisations dont vous avez besoin pour obtenir une pension contributive ; Ils ne servent pas à améliorer le pourcentage en fonction des années de cotisation (plus vous avez cotisé longtemps, meilleur est le pourcentage et meilleure sera votre pension) ; et cela ne sert pas à réduire la pénalité en cas de retraite anticipée ni à améliorer économiquement la base réglementaire.
Ainsi, l’avocat précise que « L’armée n’est utile que pour ceux qui veulent demander une retraite anticipée ou partielle ». « Ceux qui demandent une retraite anticipée doivent avoir au moins 35 ans ou 33 ans de cotisation s’il s’agit d’une retraite anticipée involontaire et ceux qui demandent une retraite partielle doivent avoir 33 ans ou 25 ans s’ils ont un handicap égal ou supérieur à 33%. Pour atteindre ces cotisations minimales, le service militaire fonctionne, aussi bien pour les hommes que pour les femmes mais avec une limite d’un an. Autrement dit, si quelqu’un a passé 14 mois dans l’armée, il ne pourra ajouter que 12 mois pour atteindre les 35 ou 33 années de cotisation requises pour accéder à une retraite anticipée ou partielle.
Il est précisé sur le site de la Sécurité sociale : « Les périodes de service militaire ou de prestations sociales de substitution ne sont prises en compte pour atteindre la durée spécifique de cotisation que dans le cas de retraite anticipée, volontaire ou involontaire et dans la limite maximale d’un an ».
Comment créditer le service militaire pour la retraite
L’armée n’apparaît pas dans la vie professionnellecar si vous devez prouver que ces mois comptent pour une retraite anticipée ou partielle, Solsona explique que vous devez demander une attestation au ministère de la Défense. Vous devrez remplir un formulaire et l’envoyer pour que l’attestation vous soit envoyée. Ce document est gratuit et vous devez le fournir dans votre demande de retraite.