La sécurité sociale des fonctionnaires parlementaires, des employés des partis et des parlementaires n’est pas en ordre. Bien que des comportements transgressifs envers les autres résidents de la Chambre se produisent dans tous les rangs de la Chambre des représentants, les cadres et les députés en particulier en sont coupables.
C’est la conclusion de l’Université d’Utrecht dans le rapport, Power without Counterforce, publié lundi après-midi, sur les comportements transgressifs à la Chambre des représentants.
La plupart des participants à l’étude se sentent généralement en sécurité. Pourtant, certains d’entre eux éprouvent peu de place pour faire des erreurs et en discuter entre eux, c’est l’une des conclusions. « Cela crée donc un monde intérieur fermé qui subit beaucoup de pression à la fois de l’extérieur et de l’intérieur », indique l’étude.
Le comportement transfrontalier se présente sous plusieurs formes, comme on peut le lire. Il s’agit de remarques désobligeantes, de commérages, de diffamation, de discrimination, de partage d’informations personnelles et confidentielles avec d’autres, de sabotage
et délibérément contrarier, intimider, jurer et crier.
Selon les chercheurs, le traitement de ces types de signaux et de rapports échoue régulièrement. « Il semble y avoir une certaine réticence à la Chambre des représentants à signaler un comportement transgressif. » La peur des conséquences négatives ou le manque de confiance dans la manière dont les rapports sont traités jouent un rôle à cet égard.
Malgré les tentatives de créer un meilleur environnement de travail, la gestion quotidienne de la Chambre des représentants, le présidium, peut offrir un « contrepoids insuffisant » aux comportements transgressifs. Avec cela, la présidente de la Chambre des représentants Vera Bergkamp, en tant que présidente du présidium, reçoit également une tape sur les doigts.
Parfois, la direction de la Chambre contribue à « l’insécurité sociale » en n’intervenant pas ou insuffisamment en réponse aux rapports ou aux signaux.
De multiples exemples de comportements transgressifs
Après plusieurs cas et enquêtes de comportement transgressif de membres de la Chambre des représentants, Bergkamp et le greffier (le plus haut fonctionnaire de la Chambre) ont décidé début 2022 de mener une « large enquête indépendante » sur la sécurité sociale des députés, parti employés et fonctionnaires parlementaires.
Il ne s’agit pas d’une enquête sur des personnes ou des cas spécifiques et vise à déterminer comment les employés de la Chambre des représentants vivent la sécurité sociale.
La Chambre des représentants se bat depuis des années pour savoir comment traiter les cas de comportement transgressif au sein du bâtiment de la Chambre des représentants.
Le membre du PVV Dion Graus a été discrédité il y a deux ans CNRC a écrit sur la base d’enregistrements et de documents qu’il avait incité sa femme d’alors à avoir des relations sexuelles avec ses agents de sécurité privés pendant plusieurs années. Le chef du parti, Geert Wilders, a rejeté l’histoire comme un non-sens et n’a fait aucun autre pas vers Graus.
Plus récemment, l’ancienne présidente de la Chambre Khadija Arib (PvdA) a quitté la Chambre après 24 ans après avoir été accusée d’« abus de pouvoir » et de « régime de terreur ». Arib a nié les allégations et a à son tour parlé de « coups de couteau » et « d’atteintes à ma dignité ».
Les procédures de traitement des plaintes d’Arib, en particulier, ont soulevé de nombreuses questions.
L’ancien député du PvdA, Gijs van Dijk, a également fait la une des journaux en raison d’un comportement transgressif présumé. Van Dijk lui-même a renoncé à son siège au parlement en réponse aux rapports, avant même qu’une enquête n’ait été ouverte et achevée. Cette enquête a finalement eu lieu, mais s’est avérée inexacte, a conclu le comité d’appel interne du PvdA lui-même.