La recherche identifie les principaux facteurs de satisfaction et de bonheur dans la vie

Ce que ressent une personne à propos de son apparence personnelle ou de son attrait peut affecter considérablement son niveau de satisfaction dans la vie, selon une nouvelle étude de l’Université York, qui a examiné un large éventail de facteurs et leur contribution au bonheur.

L’importance que joue l’apparence physique dans la détermination du niveau de satisfaction à l’égard de la vie d’une personne est l’une des découvertes les plus surprenantes, déclare James Chowhan, professeur agrégé à l’Université York, de l’École de gestion des ressources humaines, Faculté des arts libéraux et des études professionnelles, et auteur principal de l’étude.

Bien que d’autres puissent juger quelqu’un très attirant, ce qui compte plus, c’est le degré de satisfaction d’une personne à l’égard de sa propre apparence, ce qui pourrait être plus difficile aujourd’hui dans un monde d’influenceurs sociaux et de médias sociaux dans lequel l’apparence joue un rôle démesuré.

Publié dans le Journal d’études sur le bonheur« Satisfaction dans la vie et rôles du travail, de la famille et des facteurs sociaux dans un cadre de fonction de production sociale » a examiné la famille, le travail, l’éducation, les intérêts sociaux, la classe sociale et la situation des immigrants, entre autres, pour déterminer quelles variables conduisent au plus haut degré de satisfaction dans la vie.

Chowhan, avec Hossein Samavatyan, professeur agrégé de psychologie à l’Université d’Ispahan en Iran, et le professeur adjoint de York Farimah HakemZadeh, ont inclus dans leur étude des adultes actifs et inactifs âgés de 25 à 64 ans – étudiants, soignants, retraités. personnes atteintes d’une maladie de longue durée, à l’aide des données de l’Enquête sociale générale canadienne de 2016.

« Nous voulions examiner plusieurs facteurs susceptibles d’influencer la satisfaction dans la vie, et non un seul facteur, comme le revenu, le travail ou la vie de famille, indépendamment des autres influences », explique Chowhan. « Notre étude est unique par son exhaustivité, mais aussi par le fait qu’elle examine les adultes qui ne travaillent pas aux côtés des adultes qui travaillent, sans les traiter comme une catégorie de niche. »

Une autre surprise a été le niveau élevé sur l’échelle de satisfaction de la vie que les gens accordaient au temps passé en famille, au fait de faire partie d’une communauté en dehors du travail et au fait d’avoir des personnes sur lesquelles compter – ce qui affecte la résilience globale d’un individu – par rapport aux variables professionnelles, qui ont reçu des notes inférieures, notamment les relations sociales. sur le lieu de travail.

Chowhan souligne que même si le revenu joue certainement un rôle, ce n’est certainement pas le seul facteur, ni même le plus important.

« Souvent dans la littérature, nous voyons que le revenu est vraiment important, ou que votre travail est vraiment important, mais ce sont en réalité ces facteurs sociaux familiaux qui avaient la plus grande importance. Dans notre étude, nous avons constaté que le travail a une faible valeur par rapport à résultats familiaux et sociaux. Ce n’est pas que tous les aspects du travail sont mal notés, mais dans l’ensemble, la famille et la communauté dominent.

La classe sociale, cependant, est un autre déterminant important du degré de satisfaction des gens dans leur vie. Même si de nombreuses études examinent le revenu ou l’éducation, elles examinent rarement ces deux facteurs ainsi que la classe sociale, explique Chowhan. « Notre étude couvre les trois, nous disposons donc d’un ensemble de données unique. »

La classe sociale est une variable distincte dans la compréhension de la satisfaction dans la vie et l’un des principaux contributeurs, dit-il. La façon dont les gens perçoivent leur classe sociale est liée au revenu, mais dépend également d’autres facteurs tels que la taille de la famille et le lieu de résidence. Le coût de la vie dans une petite ville de la Nouvelle-Écosse est très différent de celui de villes comme Toronto ou Vancouver.

« Vous pourriez gagner ce qui serait considéré comme un bon salaire n’importe où ailleurs dans le pays, mais dans ces grandes villes, vous avez l’impression d’appartenir uniquement à la classe moyenne », explique Chowhan. « Plus vous vous évaluez en termes de classe sociale, plus votre satisfaction de vie est élevée, mais aussi, l’écart entre la classe la plus basse et la classe supérieure est énorme. Si vous passez de la classe la plus basse à la classe supérieure, ce n’est qu’un saut énorme. dans la satisfaction de la vie. »

Quel que soit le revenu, le stress, qu’il soit dû au travail, aux pressions familiales ou à une mauvaise santé, a un effet modérément négatif, tandis que la qualité de la santé joue un rôle plus important. « La mesure dans laquelle vous jugez votre état de santé général excellent contribue réellement à votre satisfaction dans la vie », explique Chowhan.

De plus, être marié ou vivre en union libre est un plus sur l’échelle de satisfaction de vie par rapport au fait d’être veuf, séparé ou célibataire. Les immigrants récents au Canada ont également évalué leur satisfaction à l’égard de la vie comme étant plus élevée que ceux nés au Canada ; cependant, être membre d’une minorité visible a l’effet inverse. Il reste encore du travail à faire pour mettre en lumière cette dernière découverte, dit Chowhan, car de nombreux immigrants font également partie d’une minorité visible aujourd’hui.

Et si vous êtes une femme, vous serez probablement plus satisfait de la vie que si vous êtes un homme. Le meilleur scénario pour une satisfaction de vie maximale ? Vous êtes marié, satisfait de votre apparence personnelle, bénéficiez d’un bon soutien familial et communautaire, d’une excellente santé et vous considérez comme appartenant à la classe supérieure.

Plus d’information:
James Chowhan et al, Satisfaction dans la vie et rôles du travail, de la famille et des facteurs sociaux dans un cadre de fonction de production sociale, Journal d’études sur le bonheur (2024). DOI : 10.1007/s10902-024-00739-6

Fourni par l’Université York

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