Les propositions électorales pour l’égalité et la conciliation du leader du PP et candidat à la présidence du gouvernement, Alberto Núñez Feijóo, tournent autour de l’emploi. S’il atteint la Moncloa, le PP promet promouvoir l’embauche à durée indéterminée des femmes avec enfants et réduire de moitié l’écart de participation des femmes au marché du travail tout au long de la législature.
Feijóo a présenté mardi son programme électoral. Un document de plus de 100 pages, articulé en 39 buts et 365 promesses, avec qui l’homme politique galicien veut gouverner les quatre prochaines années. Malgré son aspect social, aucune des propositions évoquées n’apparaît dans son deuxième objectif, celui de « créer des emplois de qualité pour tous », mais éparpillé dans le programme, entre égalité et conciliation.
« Nous voulons faire en sorte qu’aucune femme n’ait à choisir entre une vie professionnelle ou la maternité », lit l’intitulé de l’objectif d’accompagnement de la maternité, de la paternité et de la conciliation. Ici, la première promesse est un pacte d’État pour la conciliation, dans lequel l’embauche à durée indéterminée des femmes avec enfants est encouragée.
Le président du Parti populaire et candidat à la présidence du gouvernement, Alberto Núñez Feijóo. Fernando Sánchez Europa Press
La maternité est l’une des causes des lacunes du marché du travail, tant dans l’accès que dans l’évolution de la carrière professionnelle et des salaires. Avec cette proposition de contrat à durée indéterminée pour les mères, le PP attend combattre « l’écart salarial causé par la maternité ».
Pour qu’avoir des enfants ne pénalise pas les salaires des femmes, le populaire défend subventionner les cotisations de sécurité sociale payées par l’employeur lors des autorisations de naissance d’un enfant, qu’il y ait ou non un contrat de remplacement. Dans le même ordre d’idées, un futur gouvernement PP subventionnera également l’embauche de femmes et d’hommes qui souhaitent retourner à la vie active après des années consacrées à élever et à s’occuper de leurs enfants.
nouvelles autorisations
Le parti de Feijóo promet d’augmenter lors de la prochaine législature le montant et l’étendue des allocations familialesafin qu’il puisse être collecté à partir du cinquième mois de grossesse.
Dans le cadre des mesures de réconciliation, le PP propose d’amener le congé de paternité et de maternité des familles monoparentales au dialogue social pour demander son prolongement dans la partie volontaire. Pour les familles avec enfants jusqu’à huit ans, Feijóo s’adressera permis de quatre mois et prévoit la création de nouveaux congés parentaux pour soins familiaux et cas de force majeure.
Le leader populaire regarde aussi les entreprises. Son programme ne parle pas de semaines de travail plus courtes, comme le suggère la deuxième vice-présidente, ministre du Travail et chef de Sumar, Yolanda Díaz, mais se concentre plutôt sur la « flexibilité des horaires de travail ».
Le PP veut établir dans les entreprises « une banque d’heures » qui donne de la flexibilité à ses employés, sans affecter les heures travaillées ni le salaire.
Plans d’égalité évaluables
La écart de participation des femmes sur le marché du travail s’élevait à 8,5 points de pourcentage en 2022, selon les données du ministère du Travail. Le PP a marqué que ce taux est à la moitié en 2027.
Feijóo espère y parvenir avec un « Plan contre le chômage des femmes ». Le nombre total d’interpellations a atteint ses données les plus basses depuis 2008 en juin, avec 30 710 chômeurs de moins et un nombre total d’interpellations de 1 624 317 personnes. Le programme électoral décrit certaines mesures, telles que l’incorporation d' »actions spécifiques » pour les femmes handicapées ou ayant plus de difficultés à accéder à l’emploi ou des programmes de réinsertion sur le marché du travail.
Ce plan envisage également, selon les promesses électorales du populaire, primes de cotisation dans les secteurs masculinisés pour la réincorporation des femmes après s’être occupées de mineurs ou de personnes dépendantes.
Le PP enlaidit dans son programme électoral que les mesures d’égalité du gouvernement actuel ont été le motif d’une « confrontation » et « proprement idéologique ». En revanche, à Gênes, ils prônent des politiques « évaluables » avec des « horizons concrets ».
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Bien qu’elles devront être développées tout au long de la législature, en cas de victoire de Feijóo aux élections du 23, ces mesures sont, une fois de plus, axées sur le travail. Ses principaux objectifs sont de promouvoir l’emploi et l’esprit d’entreprise chez les femmes et d’équilibrer présence à des postes de direction.
Avec ce programme électoral, Feijóo sollicite également le vote des travailleurs du secteur primaire. Outre le « Plan contre le chômage des femmes », le PP développera un autre spécifiquement pour les femmes ruralespour lesquels il favorisera la copropriété des exploitations.
Pas une trace de la réforme du travail
Concernant l’objectif précis des travaux, le candidat de la Moncloa défend que son parti est celui qui « a créé le plus d’emplois en démocratie ». Son chemin pour les prochaines années est atteindre des niveaux d’emploi « comparables à ceux du reste de l’Union européenne ».
Le PP omet toute mention d’une éventuelle modification de tout point de la réforme du travail de Yolanda Díaz et expose ses mesures en dix promesses. La seule réforme dont parle le peuple est celle des politiques actives de l’emploi qui, selon eux, nécessitent un changement « global » pour améliorer la formation et donner aux chômeurs une plus grande liberté de choix.
La deuxième vice-présidente du gouvernement et ministre du Travail, Yolanda Díaz, et le chef du PP, Alberto Núñez Feijóo. César Arxina Europa Press
Le fonctionnement des Services Publics de l’Emploi est également dans le collimateur du PP et, s’il remporte les élections, il promet de renforcer ses relations avec les entreprises à travers des unités de soins spécialisées. De plus, ils promettent de corriger les lacunes de ces services pour mieux servir les jeunes demandeurs d’emploi, les plus de 50 ans et les chômeurs de longue durée.
Pour favoriser l’emploi des jeunes, le PP adaptera le recrutement de la formation au tissu productif et entrepreneurial espagnol et soumettra tout changement au dialogue social et à la négociation collective.
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Le Salaire Minimum Interprofessionnel (SMI) ne leur échappe pas non plus. Alors que le président du gouvernement et candidat du PSOE, Pedro Sánchez, a proposé de le fixer par la loi à 60% du salaire moyen espagnol, Feijóo le laisse tel qu’il est actuellement, et soumettra sa mise à jour à une consultation dans le cadre du dialogue social avec les syndicats, les employeurs et les experts.
Le PP propose également de modifier le Revenu Minimum Vital (VMI) pour faciliter l’accès aux personnes les plus vulnérables et améliorer son efficacité en tant qu’outil d’insertion professionnelle. Les modifications viseront à rendre ces aides compatibles avec l’emploi et la formation, avec des primes supplémentaires de cotisations sociales pour les travailleurs qui prolongent leur temps de travail. Feijóo conditionnera la perception de ce revenu à la participation du bénéficiaire à des parcours d’insertion professionnelle.
Pensions et indépendants
Le PP ne se prononce pas non plus dans le programme sur les évolutions des récentes réformes du système de retraite. Bien qu’il ne précise pas comment il va le faire, Feijóo s’engage à assurer la pérennité et la suffisance du système et de revaloriser les retraites dans le cadre du Pacte de Tolède. Le programme propose également aux travailleurs l’introduction du sac à dos autrichien.
Le programme PP pour les quatre prochaines années promet aux indépendants un taux zéro pour les nouveaux indépendants durant la première année d’inscription au Régime général des travailleurs indépendants (RETA). Pour ce groupe, un système de « report automatique » des versements de sorte que l’indépendant ne peut inscrire la cotisation correspondant à trois mensualités au cours de chaque année.
Les indépendants représentent un peu plus de 3,3 millions d’affiliés, selon les données de la Sécurité sociale de juin. Bien qu’il s’agisse d’un petit groupe, le PP comprend d’autres mesures pour eux, telles que formation pour les jeunes indépendants, avec prime grâce aux cotisations sociales.
Pour apporter la conciliation aux indépendants, Feijóo leur propose un bonus spécifique aux frais professionnels en cas d’embauche d’un salarié pendant la pause du travailleur indépendant en raison de la naissance d’un enfant ou de situations similaires.
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