Cette année, il atteindra 100 000 salaires au-dessus du Smic

Cette annee il atteindra 100 000 salaires au dessus du Smic

Accusé du mal et réduit au silence avec le bien. C’est le traitement que tu reçois Mercadona de la part de uni Pouvons. Le parti place l’entreprise au centre de sa cible. Il l’accuse de profiter de la hausse des prix, ce que ses chiffres nient. Mais, en termes d’emploi, la formation fait tout le contraire. La chaîne est un exemple de tout ce que le vice-président et ministre du Travail exige, Yolanda Diaz, aux hommes d’affaires. Cependant, il ne semble pas mériter leurs éloges.

Mercadona C’est le premier employeur en Espagne depuis qu’il a dépassé El Corte Inglés il y a des années. À la fin de 2022, elle avait un effectif de 99 000 travailleurs et en 2023, elle espère créer le millier restant qui lui permettra d’atteindre le chiffre rond de 100 000.

Au-delà du jalon qu’une entreprise espagnole génère des centaines de milliers d’emplois en gros sur le territoire national, il se trouve que chacun d’entre eux gagne largement au-dessus du salaire minimum interprofessionnel (SMI) dont le parti de défense des travailleurs est le drapeau.

[Las 15 lecciones de Juan Roig a Ione Belarra sobre el incremento de precios en los supermercados]

C’est ce que reflète l’entreprise dans son rapport annuel, publié mardi dernier. Il comprend un « tableau des salaires de base du personnel en 12 versements » (extras inclus) où est enregistré le salaire de base perçu dans l’entreprise. A moins d’un an, le chiffre est de 1 507 euros brut (1 282 nets). « Il est supérieur d’environ 20% au salaire minimum interprofessionnel », précise le document.

Les mensualités augmentent avec l’âge. Avec deux ans, ils sont de 1 655 euros bruts (1 375 nets) et avec trois ils montent à 1 837 bruts (1 505 nets). Avec quatre ans d’expérience dans l’entreprise, ils s’élèvent à 2 039 euros bruts (1 645 nets). Ce dernier chiffre, selon Mercadona, représente « 62% de plus » que le SMI.

Juan Roiglors de sa présentation, a ajouté à cet égard que le salaire brut moyen des travailleurs qui accumulent cinq ans dans l’entreprise (qui représentent 70% du total) est de 24 463 euros par an.

Quelque chose de similaire se produit au Portugal, où le salaire brut mensuel initial des travailleurs de Mercadona est de 1 133 euros (28 % supérieur au « salaire minimum national » du pays). Au bout de quatre ans, les frais s’élèvent à 1 550 euros bruts par mois, soit 75 % de plus que le SMN portugais.

« Changer la vie des gens »

Après avoir approuvé la récente augmentation du salaire minimum interprofessionnel à 1 080 euros bruts par mois, Yolanda Díaz, dans un discours très médiatisé, a souligné combien il est important pour les travailleurs de percevoir des salaires décents.

« Ça permet de changer la vie des gens, ça permet à une mère qui travaille de faciliter à son fils ou sa fille la consommation de poisson ou de fruits de saison, ou ça permet à un jeune homme ou une jeune femme de notre pays d’avoir un peu plus d’espoir. , On parle de la vie des gens », a expliqué le dirigeant.

En augmentant le salaire minimum, nous remplissons notre engagement. Les travailleurs et les travailleuses ont besoin de faits et non de mots.#SalaireMinimum1080 pic.twitter.com/ph9pUkX8M3

– Yolanda Diaz (@Yolanda_Diaz_) 14 février 2023

La compagnie a également C’est aussi une référence en matière d’emploi féminin. Sur l’effectif total, 60 % sont des femmes. Et en ce qui concerne les postes de direction, un total de 2 163 sont des directives. C’est un chiffre à améliorer, puisqu’il représente 46% du total. Mais il est déjà proche de 50 % et atteint le seuil de 40 % requis par la nouvelle loi sur la parité promue par le gouvernement espagnol.

De nombreux chiffres pourraient amener le gouvernement espagnol dans son ensemble à se vanter du scénario proposé par le premier employeur du pays. Mais de Podemos il ne pleut que des rafales.

« Mercadona a gagné 718 millions d’euros en 2022, soit 5,5 % de plus. Certains sont tirer beaucoup de revenus d’une crise économique qui fait que de plus en plus de gens ont du mal à remplir le frigo », a déclaré mardi le secrétaire général de Podemos, Ione Belarra.

« Le gouvernement doit limiter la spéculation et intervenir dans le panier », a ajouté Belarra, qui avait auparavant inculpé Juan Roig. Pour Podemos, que Mercadona n’ait pas baissé ses prix ni plafonné le panier en pleine crise économique est « capitalisme impitoyable ».

10% de hausse

L’homme d’affaires, à cet égard, a souligné que Mercadona a subi une augmentation de 12% de ses coûts, dont 10 % ont été répercutés sur les consommateurs. Les deux points restants ont été assumés par l’entreprise. Son chiffre d’augmentation est loin de la croissance de 16,6% sur un an de l’IPC, connue ce mardi.

« Nous avons réduit notre marge de 0,6 point140 millions d’euros, pour réduire l’inflation », a ajouté Roig à propos de sa marge brute. Le net, dans le même sens, a également baissé. Mercadona est passé de gagner 2,7 cents pour chaque euro vendu à 2,5 cents. la rentabilité est de 2,5 %.

Loin des critiques de Podemos, le ministre socialiste de la Politique territoriale et porte-parole du gouvernement, isabelle rodriguez, est sorti ce mercredi en défense de Mercadona et Juan Roig. « C’est une icône de ce pays. J’ai mon opinion, je suis une personne qui apprécie hautement l’effort et le travail de tous les hommes d’affaires », a-t-il déclaré lors du Forum économique andalou organisé par L’espagnol-Invertia.

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