En 2022, nous avons peut-être été malades plus souvent qu’auparavant et en 2023, nous avons certainement pris un mauvais départ. Selon les chiffres de HumanCapitalCare, le plus grand fournisseur de services de santé et de sécurité au travail aux Pays-Bas, en moyenne 48 employés sur 1 000 ont été malades à la maison chaque jour l’année dernière. Pour autant que nous sachions, c’est un record, déclare le directeur médical Jurriaan Penders.
« Bien que 2022 ait été une année sans vague corona majeure, plus de personnes étaient malades qu’un an plus tôt », déclare Penders. « En travaillant à domicile et en gardant une distance, nous avons été moins souvent malades en 2021. »
À la fin de l’année dernière, la grippe était la principale chose qui nous empêchait de travailler à la maison ou loin de l’écran. « Cette tendance se poursuivra au début de la nouvelle année. » La vague de grippe a frappé pour la première fois à la mi-décembre. « Et cela ne prend généralement pas qu’une ou deux semaines », précise le directeur médical, qui est également médecin du travail.
Normalement, moins de personnes se font porter malades pendant les vacances. Malgré cela, l’absentéisme en fin d’année a été plus élevé que d’habitude. « La grippe sera aussi parmi nous pendant un certain temps. »
L’année dernière, de nombreuses personnes se sont également déclarées malades du travail parce qu’elles étaient épuisées. Ensuite, il faut souvent beaucoup de temps avant de pouvoir retourner au travail. « Un salarié en burn-out est absent pendant 279 jours en moyenne. »
HumanCapitalCare, avec ArboNed, fait partie de HumanTotalCare, qui a un aperçu de l’absentéisme d’environ un million d’employés aux Pays-Bas.