Elon Musk envisage un gel des embauches et des suppressions d’emplois pouvant aller jusqu’à 10% de la main-d’œuvre de Tesla parce qu’il a un « super mauvais pressentiment » sur l’économie, selon un e-mail interne de Reuters.
Tesla compte actuellement environ 5 000 postes vacants et 100 000 employés dans le monde. L’e-mail a été envoyé aux dirigeants de Tesla jeudi soir avec le sujet « Suspendre toutes les embauches dans le monde » et intervient quelques jours après que Musk a ordonné à tous les employés de retourner au bureau pendant au moins 40 heures par semaine ou de faire face à un licenciement immédiat.
Les actions de Tesla ont chuté de 3% après les heures d’actualité. Ni la société ni Musk n’ont répondu aux demandes de commentaires du Guardian.
Jusqu’à présent, la demande de voitures Tesla et d’autres véhicules électriques n’a pas baissé. Les indicateurs habituels d’un ralentissement – y compris l’augmentation des stocks des concessionnaires et la relance aux États-Unis – ne se sont pas matérialisés.
Cependant, l’action Tesla a subi des pressions, chutant de 22 % depuis que le milliardaire a utilisé ses actions pour financer un projet de rachat de Twitter qui semble maintenant au point mort. Les inquiétudes concernant l’économie mondiale et l’impact du verrouillage chinois de Covid-19 à Shanghai, où Tesla possède une usine, ont également pesé sur le cours de l’action de l’entreprise.
Certains avaient émis l’hypothèse que l’ordre de Musk de retourner au bureau était une tentative subliminale de réduction des effectifs. Les employés de Tesla ont indiqué sur des babillards électroniques que leurs bureaux n’avaient pas la capacité physique d’héberger tous les employés à temps plein après une expansion rapide pendant la pandémie, et l’un d’eux a demandé des conseils sur l’opportunité d’ignorer l’ordre ou d’entrer et de travailler à partir de là dans la cage d’escalier.
« Plus vous êtes âgé, plus votre présence doit être visible », a déclaré Musk dans l’e-mail de retour au bureau. « C’est pourquoi j’ai tant vécu à l’usine – pour que les gens sur la ligne puissent me voir travailler à leurs côtés. Si je n’avais pas fait cela, Tesla aurait fait faillite il y a longtemps.
En Allemagne, IG Metall a déclaré qu’il soutiendrait tout travailleur qui choisirait de continuer à travailler à domicile. « Quiconque n’accepte pas de telles revendications unilatérales et veut s’y opposer a le pouvoir des syndicats derrière eux par la loi en Allemagne », a déclaré le chef de district syndical à l’agence de presse Reuters. Tesla compte 4 000 employés en Allemagne.
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L’e-mail de Musk sur les suppressions d’emplois est venu un jour après que l’échange de crypto-monnaie Coinbase a annoncé un gel complet des embauches et a confirmé qu’il retirerait également les offres d’emploi qui avaient déjà été acceptées. « Nous ne prenons pas cette décision à la légère, il est nécessaire de nous assurer que nous ne grandissons que dans les domaines les plus prioritaires », a écrit LJ Brock, directeur des ressources humaines de l’entreprise, dans un article de blog. « Nous avons toujours su que la crypto serait volatile, mais cette volatilité associée à des facteurs économiques plus importants pourrait tester l’entreprise et nous personnellement de nouvelles manières. »
Dans la lettre aux employés potentiels qui n’avaient pas encore commencé dans l’entreprise, Brock a déclaré que Coinbase offrirait une indemnité de départ égale à deux mois de salaire. « Nous fournissons également un soutien supplémentaire via un centre de talents dédié pour fournir des services de recherche d’emploi de qualité. »
Parallèlement au ralentissement technologique plus large et à l’effondrement massif du marché de la crypto-monnaie que le directeur général de Coinbase a surnommé « l’hiver de la crypto », la société subit les conséquences de certains faux pas coûteux. Un marché NFT lancé début mai est intervenu des mois après le pic du marché et n’a attiré que 150 transactions le premier jour.
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