Le monde accélère sans relâche. Il ne s’arrête devant rien ni personne. Et tandis qu’Elon Musk présente les robots humanoïdes autonomes ou l’intelligence artificielle qui menacent l’emploi et l’utilité même de l’être humain dans tant de domaines, la dure réalité nous a fait prendre conscience de notre vulnérabilité et de la nécessité de ceux qui représentent les valeurs de solidarité. de travail d’équipe, de souci des gens, du collègue d’à côté.
L’évolution technologique doit aller de pair avec l’évolution sociale pour ne pas conduire la société dans une impasse. Nous avons besoin de personnes, de dirigeants qui nous montrent le chemin, qui guident les autres dans la bonne direction, qui nous mettent sur la voie de l’innovation et de la capacité de donner la priorité à l’action chez les personnes, qui illustrent à quel point le chemin des rêves est pavé de sueur et d’efforts. , avec sacrifice et dévouement, qui ne laissent personne être laissé pour compte et nous obligent à rompre avec les inégalités et les écarts qui nous guettent partout.
C’est pour tout ce qui précède qu’EL ESPAÑOL a décidé d’attribuer les prix Los Leones 2024 à Antonio HuertasPDG de Mapfre ; Rudy Fernándezjoueur de basket-ball ; les marcheurs olympiques Maria Pérez et Alvaro Martin; déjà Projet ProFuturo. La cérémonie de livraison aura lieu le 30 octobre au Hôtel Quatre Saisons de Madrid à partir de 20h00
Comme le veut la tradition, ce journal remettra une nouvelle fois ses récompenses dans les domaines de l’économie, du sport et de la solidarité. Dans cette dernière catégorie, le réalisateur d’Open Arms a déjà été récompensé. Camps des Oscarsle jeune Ignacio Echeverría -à titre posthume-, Fernando Raigal -le plongeur espagnol qui a collaboré aux efforts de sauvetage des enfants thaïlandais piégés-, Francisco Luzón -ancien banquier et créateur de la Fondation qui porte son nom pour lutter contre la SLA, aujourd’hui décédé-, la Fondation La Caixa, les Forces armées – pour leur travail pendant la crise du coronavirus -, l’ambassade d’Espagne à Kaboul et les femmes de Marioupol, en ajout à l’organisation Femme Action Durabilité (ÉTAIT).
Dans le domaine des affaires, les gagnants ont été Pablo Île (Index); Florentino Pérez (ACS); Francisco González (BBVA); Ignacio Sánchez Galán (Iberdrola); Francisco Reynes (Naturgie); les sociétés pharmaceutiques Pfizer, AstraZeneca, Janssen et Moderna pour leurs vaccins contre le Covid, José Manuel Entrecanales, président d’Acciona; et, déjà en 2023, José María Álvarez-Pallete (Téléphone).
Dans le domaine du sport, les gagnants ont été Caroline Marin, Rafael Nadal, Sergio Ramossport féminin espagnol, Pablo Lasol’athlète paralympique Marta Fernández, Carlo Ancelotti et champion du monde avec l’Espagne Olga Carmona.
Antonio Huertas
Antonio Huertas (Villanueva de la Serena, Badajoz, 1964) a rejoint Mapfre en 1988, un groupe qu’il dirige depuis 2012 et dont il est également président depuis 2014. Depuis qu’il est président, son engagement en faveur de la capacité de transformation de l’entreprise, d’innovation et la capacité de donner la priorité à l’action de Mapfre sur les personnes, tant les clients que tous les groupes d’intérêt, ont été sa marque personnelle. Par ailleurs, en 2023, il a favorisé un profond renouvellement des structures et des équipes et la refonte du Plan Stratégique pour offrir plus de flexibilité, d’anticipation et d’adaptation au contexte de l’entreprise.
Diplômé en droit de l’Université de Salamanque, Huertas a fait de Mapfre le plus grand assureur espagnol au monde, présent dans près de 40 pays, et également la première multinationale d’Amérique latine. En effet, son action directe a permis d’enregistrer une croissance rentable sur pratiquement tous les marchés du Groupe en 2024, avec une hausse conjointe des résultats de 46% au premier semestre à 462 millions d’euros.
Fervent défenseur de l’importance de la formation pour le développement économique et social, Huertas est également président du Conseil Social de l’Université d’Estrémadure, à partir duquel il a promu une grande alliance public-privé dans le but d’améliorer l’employabilité des jeunes et promouvoir l’entrepreneuriat dans la région. Il est également président des anciens élèves de l’Université de Salamanque et fait partie du Conseil consultatif international de l’Institut San Telmo, du Conseil de la Deusto Business School et du Conseil d’administration de « ClosinGap », une association d’entreprises leaders engagées dans la réduction du genre. écart.
Tout au long de son parcours professionnel, il a toujours promu l’innovation et le développement technologique comme axes de transformation de Mapfre, ainsi que l’importance des valeurs sociales dans la culture d’entreprise. Il maintient un engagement fort, à titre professionnel et personnel, à défendre le rôle de l’entreprise en tant que moteur de développement social et économique dans les communautés, en renforçant l’inclusion, la diversité et l’égalité des chances et l’éducation comme base du progrès social.
Rudy Fernández
Le dernier jour où Rudy Fernández (Palma de Majorque, 1995) a joué au basket-ball professionnel, le Centre Wizink lui a dit au revoir devant 12 500 personnes debout qui l’ont applaudi pendant 15 minutes. Une ovation qui illustre mieux que tout ce qu’il a représenté pour le sport espagnol en général et pour le basket en particulier.
Rudy Fernández, avec le titre de l’Euroligue 2023 Real Madrid
Depuis ses débuts à Joventut de Baladona, formant l’inoubliable « Double R » avec un Ricky Rubio adolescent jusqu’à ses 13 glorieuses années sous le maillot blanc du Real Madrid et sans oublier son étape clé dans La Familia de l’équipe nationale espagnole, le majorquin s’est toujours distingué par son leadership, sa créativité, son évolution sans fin en tant que joueur et leader, pour, dans les dernières années, être le guide des futures stars et le capitaine des dernières générations du basket national.
Bien que son passage en NBA – initialement souhaité après la finale olympique de 2008, passionnant pour son concours de dunk avec Paul Gasol et finalement décevant en raison du manque réel d’opportunités – a été plus court que souhaité, son retour à l’ACB avec le Real Madrid a inauguré une période de domination absolue tant en Liga qu’en Euroligue, qui a amené les Blancs à être l’un des meilleures équipes du monde.
Avec 754 matches en ACB et 266 avec l’Espagne – un record absolu -, Rudy Fernández compte 34 titres majeurs à son palmarès. A commencer par trois Euroligues, 7 ligues ou 6 Coupes du Roi et terminer par ses deux médailles d’or mondiales (2006 et 2019), ses deux médailles d’argent olympiques contre les Etats-Unis (2008 et 2012) ou encore ses quatre Eurobasket (2009, 2011, 2015 et 2022) . ), celui de Rudy est probablement le record le plus large, le plus long dans le temps et avec les titres les plus précieux du basket-ball espagnol. Une légende.
María Pérez et Álvaro Martín
Avec la Tour Eiffel encadrant une photo parfaite, Maria Pérez (Orce, Grenade, 1996) et Alvaro Martin (Llerena, Badajoz, 1994) sont devenus deux protagonistes irremplaçables de la délégation espagnole aux Jeux Olympiques de Paris. Non pas parce qu’ils sont montés sur le podium individuellement, d’abord, puis ensemble, main dans la main, ensuite. Non. Ils sont et seront à jamais les premiers champions olympiques de marche mixte, de ces relais qui nous ont fait profiter et sauter avec leur triomphe. Et ce sont aussi les premiers Espagnols à détenir une triple couronne : championne olympique, mondiale et européenne. Toujours main dans la main.
Champions d’Europe à Berlin 2018 et champions du monde à Budapest 2023, María et Álvaro étaient deux des plus grands espoirs espagnols à Paris et ils ont largement répondu aux espoirs placés en eux. Au cours d’une matinée passionnante, ils ont remis les sixième et septième médailles à la marche espagnole dans l’histoire des Jeux. D’abord lui avec le bronze, puis elle avec l’argent. Mais il manquait le meilleur.
Quatre jours avant la fin des Jeux olympiques, les Espagnols se sont présentés comme favoris dans une nouvelle épreuve en couple, qui a remplacé le traditionnel 50 km dans cette édition. María et Álvaro ont toujours été en tête, tandis que d’autres concurrents les ont rejoints ou sont restés derrière et ont fini par franchir la ligne d’arrivée en première place. L’athlète d’Orce a cassé le ruban, tandis que l’athlète de Llerena attendait pour s’embrasser et célébrer avec le drapeau espagnol au cœur de Paris.
María Pérez, qui rêve désormais de Los Angeles 2028, était la porte-drapeau de la cérémonie de clôture au Stade de France, aux côtés de Jordanie Diazmédaille d’or au triple saut. Álvaro Martín, pour sa part, a annoncé il y a un mois sa retraite avec tous les honneurs.
Projet ProFuturo
Il a dit John F. Kennedy qu’« un enfant qui manque d’éducation est un enfant perdu ». Et c’est précisément pour cette raison que le Projet ProFuturo, le programme d’innovation pédagogique avec la technologie promu par Fondation Telefónica et le Fondation « la Caixa » C’est tellement important. Sa mission n’est autre que de réduire le fossé éducatif dans le monde en offrant une éducation de qualité aux garçons et aux filles issus de milieux vulnérables d’Amérique latine, des Caraïbes, d’Afrique et d’Asie, notamment des camps de réfugiés ou des zones de contexte humanitaire au Rwanda, au Nigeria, au Zimbabwe. , le Malawi, la Tanzanie et le Liban.
Madeleine Brier Elle est directrice générale de ProFuturo depuis 2019. Mais avant cela, elle a occupé plusieurs responsabilités au sein du groupe Telefónica (où elle travaille depuis 2000). Parmi eux, la direction de l’administration et des ressources et le chef du bureau présidentiel de la Fundación Telefónica.
Sous sa direction, ProFuturo s’est positionné parmi les projets éducatifs les plus innovants au monde et a obtenu des reconnaissances aussi importantes que le WISE Award for Educational Innovation. Il représente également ProFuturo dans divers forums internationaux, comme le Sommet des Nations Unies sur la transformation de l’éducation, qui a eu lieu en septembre dernier à New York.
Magdalena Brier, directrice générale de ProFuturo. Profit
Rien qu’en 2023, Proyecto ProFuturo a contribué à l’introduction de méthodologies innovantes pour améliorer l’apprentissage dans plus de 5 000 écoles dans 39 pays à travers le monde, touchant 342 000 enseignants et 1,2 million de garçons et de filles.
Le projet ProFuturo s’adresse aux environnements vulnérables et éloignés, tant dans les zones urbaines que rurales, qui ont besoin de ressources pour améliorer la qualité de l’éducation que reçoivent les garçons et les filles. Le programme a la capacité de s’adapter à différents contextes grâce à sa nature numérique, ce qui lui permet d’être mis en œuvre dans des points géographiques aussi éloignés que la forêt amazonienne du Brésil ou le nord rural du Ghana.
Travailler en alliance avec des tiers est essentiel pour sa mise en œuvre, c’est pourquoi il travaille avec d’autres organisations ayant une expérience internationale et/ou locale, ainsi qu’avec les ministères de l’Éducation de chaque pays, dans de nombreux cas. Parmi ces partenaires mondiaux figurent le UNESCOle Comité espagnol de HCRl’Organisation des États américains, l’Organisation des États ibéro-américains pour l’éducation, la science et la culture, Sauvons les enfantsEnseigner pour tous ou Vision Mondiale.
Le programme est présent dans 14 pays d’Amérique latine, sa principale région en termes de volume d’investissement et d’intervention, grâce à la vaste expérience et au parcours de la Fundación Telefónica Movistar, le principal partenaire du Proyecto ProFuturo dans cette partie du monde.