LONDON: Shanti Teresa Lakra, eine Krankenschwester, die bei primitiven Stämmen auf den Andamanen und Nikobaren arbeitet, und die in Kerala geborene Jincy Jerry aus Irland gehören zu den zehn Finalisten einer globalen Auszeichnung, mit der Pflegepersonal weltweit geehrt wird. Lakra von GB Pant Krankenhaus in Port Blair wurde mit dem ausgezeichnet Padma Shri im Jahr 2011 für ihren unglaublichen Dienst an der Stammesgemeinschaft der Andamanen und Nikobaren – indem sie im Laufe der Jahre ihr Vertrauen gewann, die Sprachbarriere überwand und medizinische Hilfe leistete, wann immer sie diese brauchte.
Lakra und Jerry, der stellvertretende Leiter der Krankenpflege für Infektionsprävention und -kontrolle bei Universitätsklinikum Mater Misericordiae in Dublin wurden aus 52.000 Einsendungen aus 202 Ländern für den Aster Guardians Global NursingAward 2023 ausgewählt, der mit einem Preisgeld von mehr als 2 Millionen Rupien dotiert ist. Die Finalisten werden von einer Jury bewertet und das Ergebnis bei einer Zeremonie am 12. Mai in London bekannt gegeben, die mit dem Internationalen Tag der Krankenschwestern zusammenfällt. Für die zweite Ausgabe des Preises haben sich 13.156 Krankenschwestern aus Indien beworben.
„Meine ganze Welt gehört den Stämmen, die in einem sehr abgelegenen Teil der Andamanen und Nikobaren leben“, sagte Lakra. Als der Tsunami 2004 die Insel des Onge-Stammes traf und sie tief in den Dschungel trieb, ließ sie sich bei ihnen nieder und lebte in einem offenen Zelt. Sie erinnerte sich, dass sie in der Nacht des Tsunamis einem Teenager aus Onge dabei geholfen hatte, ein Frühgeborenes zur Welt zu bringen, das weniger als ein Kilo wog. Lakra sagte, wenn sie den Preis gewinnt, werde sie das Geld verwenden, um eine NGO zu gründen, die den gefährdeten einheimischen Inselbewohnern Gesundheitsversorgung bietet. Lakra, geboren in Rangat auf der mittleren Andamaneninsel, möchte auch Onge-Jugendliche finanzieren, die eine Ausbildung zur Krankenschwester anstreben.
Jerry, die 2006 nach einer Ausbildung zur Krankenschwester bei Jamia Hamdard in Delhi nach Dublin zog, wurde für ein Robotersystem nominiert, das sie im März 2020 in ihrem Dubliner Krankenhaus einführte. Inspiriert durch den Bankensektor hat es die Verwaltungsarbeit von Krankenschwestern drastisch reduziert. Dadurch werden menschliche Fehler eliminiert, das Pflegepersonal kann mehr Zeit mit den Patienten verbringen und die Arbeitszufriedenheit sowie die Mitarbeiterbindung werden verbessert.
Lakra und Jerry, der stellvertretende Leiter der Krankenpflege für Infektionsprävention und -kontrolle bei Universitätsklinikum Mater Misericordiae in Dublin wurden aus 52.000 Einsendungen aus 202 Ländern für den Aster Guardians Global NursingAward 2023 ausgewählt, der mit einem Preisgeld von mehr als 2 Millionen Rupien dotiert ist. Die Finalisten werden von einer Jury bewertet und das Ergebnis bei einer Zeremonie am 12. Mai in London bekannt gegeben, die mit dem Internationalen Tag der Krankenschwestern zusammenfällt. Für die zweite Ausgabe des Preises haben sich 13.156 Krankenschwestern aus Indien beworben.
„Meine ganze Welt gehört den Stämmen, die in einem sehr abgelegenen Teil der Andamanen und Nikobaren leben“, sagte Lakra. Als der Tsunami 2004 die Insel des Onge-Stammes traf und sie tief in den Dschungel trieb, ließ sie sich bei ihnen nieder und lebte in einem offenen Zelt. Sie erinnerte sich, dass sie in der Nacht des Tsunamis einem Teenager aus Onge dabei geholfen hatte, ein Frühgeborenes zur Welt zu bringen, das weniger als ein Kilo wog. Lakra sagte, wenn sie den Preis gewinnt, werde sie das Geld verwenden, um eine NGO zu gründen, die den gefährdeten einheimischen Inselbewohnern Gesundheitsversorgung bietet. Lakra, geboren in Rangat auf der mittleren Andamaneninsel, möchte auch Onge-Jugendliche finanzieren, die eine Ausbildung zur Krankenschwester anstreben.
Jerry, die 2006 nach einer Ausbildung zur Krankenschwester bei Jamia Hamdard in Delhi nach Dublin zog, wurde für ein Robotersystem nominiert, das sie im März 2020 in ihrem Dubliner Krankenhaus einführte. Inspiriert durch den Bankensektor hat es die Verwaltungsarbeit von Krankenschwestern drastisch reduziert. Dadurch werden menschliche Fehler eliminiert, das Pflegepersonal kann mehr Zeit mit den Patienten verbringen und die Arbeitszufriedenheit sowie die Mitarbeiterbindung werden verbessert.