Wipro Vorstandsvorsitzender Rishad PremjiDie Vergütung wurde im Geschäftsjahr 2022/23 gegenüber dem Vorjahr um fast die Hälfte gekürzt. Dies war auf die negative Entwicklung im IT-Dienstleistungsgeschäft des Unternehmens zurückzuführen, wie aus Unternehmensunterlagen hervorgeht, die am Donnerstag (25. Mai) an die Börsen gemeldet wurden.
Einzelheiten zur Vergütung
Im Geschäftsjahr 2023 belief sich Premjis Gehalt auf 951.353 US-Dollar, ein Rückgang von 47 % gegenüber 1.819.022 US-Dollar im Geschäftsjahr 22, berichtete das Unternehmen in seinem Jahresbericht an die Börsen gemäß den International Financial Reporting Standards (IFRS) für American Depository Shareholder (ADS).
„Angesichts der Tatsache, dass der zusätzliche konsolidierte Nettogewinn für das Geschäftsjahr 2023 negativ war, stellte das Unternehmen fest, dass für das Geschäftsjahr 2023 keine Provision an Herrn Rishad A. Premji zu zahlen war“, informierte der Bericht die Aktionäre.
Auch die Vergütung des Vorstandsvorsitzenden Thierry Delaporte sank, allerdings um weniger als 5 %. Wipro-CEO Delaporte, der auch Geschäftsführer des Unternehmens ist, erhielt 10 Millionen US-Dollar (83 Mrd. Rupien), verglichen mit 10,5 Millionen US-Dollar im Geschäftsjahr 2022. Übrigens war Wiro-CEO im Geschäftsjahr 22 der bestbezahlte CEO im indischen IT-Sektor. Seine Vergütung stieg im Geschäftsjahr 2022 im Vergleich zum Vorjahr um 20 %.
Im Geschäftsjahr 2023 sank innerhalb der Gehaltsbestandteile von Delaporte die variable Vergütung um 50 % auf 1,3 Millionen US-Dollar, während sich die langfristigen Vergütungsleistungen auf 4,17 Millionen US-Dollar mehr als verdoppelten.
Im Angesicht rauen Wetters
Wipro ist Indiens viertgrößter Softwareexporteur. Das Unternehmen verfehlte die Schätzungen und meldete für das vierte Quartal einen gleichbleibenden Nettogewinn, während es auf Unsicherheiten bei den Technologieausgaben der Kunden im Geschäftsjahr 2023 hinwies. Wipro ging davon aus, dass der Umsatz im April-Juni-Quartal zwischen 1 % und 3 % sinken wird eine negative Nachfrageaussicht.
Einzelheiten zur Vergütung
Im Geschäftsjahr 2023 belief sich Premjis Gehalt auf 951.353 US-Dollar, ein Rückgang von 47 % gegenüber 1.819.022 US-Dollar im Geschäftsjahr 22, berichtete das Unternehmen in seinem Jahresbericht an die Börsen gemäß den International Financial Reporting Standards (IFRS) für American Depository Shareholder (ADS).
„Angesichts der Tatsache, dass der zusätzliche konsolidierte Nettogewinn für das Geschäftsjahr 2023 negativ war, stellte das Unternehmen fest, dass für das Geschäftsjahr 2023 keine Provision an Herrn Rishad A. Premji zu zahlen war“, informierte der Bericht die Aktionäre.
Auch die Vergütung des Vorstandsvorsitzenden Thierry Delaporte sank, allerdings um weniger als 5 %. Wipro-CEO Delaporte, der auch Geschäftsführer des Unternehmens ist, erhielt 10 Millionen US-Dollar (83 Mrd. Rupien), verglichen mit 10,5 Millionen US-Dollar im Geschäftsjahr 2022. Übrigens war Wiro-CEO im Geschäftsjahr 22 der bestbezahlte CEO im indischen IT-Sektor. Seine Vergütung stieg im Geschäftsjahr 2022 im Vergleich zum Vorjahr um 20 %.
Im Geschäftsjahr 2023 sank innerhalb der Gehaltsbestandteile von Delaporte die variable Vergütung um 50 % auf 1,3 Millionen US-Dollar, während sich die langfristigen Vergütungsleistungen auf 4,17 Millionen US-Dollar mehr als verdoppelten.
Im Angesicht rauen Wetters
Wipro ist Indiens viertgrößter Softwareexporteur. Das Unternehmen verfehlte die Schätzungen und meldete für das vierte Quartal einen gleichbleibenden Nettogewinn, während es auf Unsicherheiten bei den Technologieausgaben der Kunden im Geschäftsjahr 2023 hinwies. Wipro ging davon aus, dass der Umsatz im April-Juni-Quartal zwischen 1 % und 3 % sinken wird eine negative Nachfrageaussicht.