LONDON: Der oberste Direktor der Weltgesundheitsorganisation im Westpazifik, Dr. Takeshi Kasaiwurde laut interner Korrespondenz von The Associated Press auf unbestimmte Zeit von seinem Posten entfernt.
Kasais Absetzung erfolgt Monate, nachdem eine AP-Untersuchung ergab, dass Dutzende von Mitarbeitern ihm rassistisches, missbräuchliches und unethisches Verhalten vorgeworfen haben, das die Bemühungen der UN-Agentur untergraben hat, die Coronavirus-Pandemie in Asien zu stoppen.
Generaldirektor der WHO Tedros Adhanom Ghebreyesus teilte Mitarbeitern im Westpazifik am Freitag in einer E-Mail mit, dass Kasai „beurlaubt“ sei, ohne weiter darauf einzugehen. Tedros sagte, die stellvertretende Generaldirektorin, Dr. Zsuzsanna Jakab, werde am Dienstag in Manila, dem regionalen Hauptquartier der WHO, eintreffen, um „die Geschäftskontinuität sicherzustellen“.
Zwei hochrangige WHO-Beamte, die darum baten, nicht identifiziert zu werden, weil sie nicht berechtigt waren, mit der Presse zu sprechen, sagten, Kasai sei in einen verlängerten Verwaltungsurlaub versetzt worden, nachdem interne Ermittler einige der Beschwerden über Fehlverhalten bestätigt hatten.
In einer Erklärung sagte die WHO, es sei nicht bekannt, wie lange Kasai weg sein werde.
Die UN-Gesundheitsbehörde sagte, die Ermittlungen gegen ihn würden fortgesetzt, und es sei vermutlich das erste Mal, dass ein Regionaldirektor von seinen Pflichten entbunden worden sei. Kasai reagierte nicht auf Anfragen nach Kommentaren, bestritt jedoch zuvor, rassistische Sprache verwendet oder unprofessionell gehandelt zu haben.
Im Januar berichtete die AP, dass mehr als 30 nicht identifizierte Mitarbeiter eine vertrauliche Beschwerde an hochrangige WHO-Führungskräfte und Mitglieder des Exekutivrats der Organisation schickten, in der sie behaupteten, Kasai habe in den Büros der WHO im gesamten Westpazifik eine „giftige Atmosphäre“ geschaffen.
Dokumente und Aufzeichnungen zeigten, dass Kasai gegenüber seinen Mitarbeitern rassistische Bemerkungen machte und den Anstieg von COVID-19 in einigen pazifischen Ländern auf ihren „Mangel an Kapazitäten aufgrund ihrer unterlegenen Kultur, Rasse und sozioökonomischen Ebene“ zurückführte.
Mehrere WHO-Mitarbeiter, die unter Kasai arbeiteten, sagten, er habe sensible Informationen über Coronavirus-Impfstoffe nicht ordnungsgemäß weitergegeben, um Japan, seinem Heimatland, dabei zu helfen, mit seinen Spenden politische Punkte zu erzielen.
Tage nach dem AP-Bericht gab WHO-Chef Tedros bekannt, dass eine interne Untersuchung von Kasai begonnen habe.
Einige Monate später behaupteten WHO-Mitarbeiter jedoch, Kasai habe die Ermittlungen manipuliert.
In einem Brief, der im April an das oberste Leitungsgremium der UN-Agentur, den Vorstand, geschickt wurde, schrieben die Mitarbeiter, Kasai habe leitenden Managern befohlen, alle belastenden Dokumente zu vernichten, und das IT-Personal angewiesen, „die E-Mails aller Mitarbeiter zu überwachen“.
Kasai ist ein japanischer Arzt, der seine Karriere im öffentlichen Gesundheitssystem seines Landes begann, bevor er zur WHO wechselte, wo er seit mehr als 15 Jahren arbeitet.
Die Abberufung eines Regionaldirektors der WHO, auch nur vorübergehend, sei „beispiellos“, heißt es Lawrence GostinDirektor des WHO Collaborating Centre on Public Health Law and Human Rights an der Georgetown University.
„Es gab viele schlechte Regionaldirektoren bei der WHO, aber ich habe noch nie von solchen Maßnahmen gehört“, sagte Gostin.
Jeder Entzug der Unterstützung aus Japan für Kasai könnte seine Entlassung beschleunigen. Ein japanischer Regierungsbeamter, der unter der Bedingung der Anonymität sprach, sagte, er hoffe, die WHO habe eine faire Untersuchung durchgeführt.
Kasais Absetzung steht in krassem Gegensatz zur früheren Zurückhaltung der WHO, Täter unethischen und manchmal illegalen Verhaltens zu disziplinieren, einschließlich während des sexuellen Missbrauchs, der während des Ebola-Ausbruchs im Kongo von 2018 bis 2020 aufgedeckt wurde.
Mehr als 80 Einsatzkräfte unter der Leitung der WHO haben gefährdete Frauen sexuell missbraucht; Eine AP-Untersuchung ergab, dass das leitende WHO-Management 2019 über mehrere Ausbeutungsansprüche informiert wurde, sich jedoch weigerte zu handeln und sogar einen der beteiligten Manager beförderte. Keine hochrangigen Mitarbeiter der WHO, die mit dem Missbrauch in Verbindung stehen, wurden entlassen.
„Der Ruf der WHO wurde durch diese Anschuldigungen erschüttert“, sagte Gostin und nannte den Mangel an Rechenschaftspflicht im Kongo „wirklich empörend“.
Er begrüßte die gegen Kasai ergriffenen Disziplinarmaßnahmen und forderte die WHO auf, ihre Untersuchung in irgendeiner Form freizugeben.
Gostin und andere Akademiker des öffentlichen Gesundheitswesens sagten, dass sein Vertrag gekündigt werden könnte, wenn der Vorstand der WHO feststellt, dass Kasai seinen Vertrag verletzt hat, indem er sich an dem angeblichen rassistischen und missbräuchlichen Verhalten beteiligt hat.
Die eigene Personalvereinigung der WHO forderte Tedros bei einem Treffen im Juni auf, Maßnahmen gegen Kasai zu ergreifen, und sagte, dass es „ein tragischer Fehler wäre“, dies nicht zu tun, heißt es in einem Memo aus dem privaten Briefing.
„Wenn nicht schnell gehandelt wird … können die Ergebnisse bestenfalls als fragwürdig, schlimmstenfalls als fix und absurd angesehen werden“, warnten die Mitarbeiter Tedros.
„Wenn (Kasais) Fehlverhalten bewiesen ist, wird davon ausgegangen, dass viele andere Dinge beiseite gefegt wurden, um das Gesicht zu wahren.“
Bevor Kasai beurlaubt wurde, hatte das WHO-Büro für den Westpazifik diese Woche ein Rathaus geplant, um die „Arbeitsplatzkultur“ anzusprechen, einschließlich Bedenken hinsichtlich Rassismus und missbräuchlichem Verhalten.
In einer E-Mail an die Mitarbeiter am Samstag sagte Dr. Angela Prattein Direktor in Kasais Büro, gab bekannt, dass das Treffen verschoben worden sei.
Kasais Absetzung erfolgt Monate, nachdem eine AP-Untersuchung ergab, dass Dutzende von Mitarbeitern ihm rassistisches, missbräuchliches und unethisches Verhalten vorgeworfen haben, das die Bemühungen der UN-Agentur untergraben hat, die Coronavirus-Pandemie in Asien zu stoppen.
Generaldirektor der WHO Tedros Adhanom Ghebreyesus teilte Mitarbeitern im Westpazifik am Freitag in einer E-Mail mit, dass Kasai „beurlaubt“ sei, ohne weiter darauf einzugehen. Tedros sagte, die stellvertretende Generaldirektorin, Dr. Zsuzsanna Jakab, werde am Dienstag in Manila, dem regionalen Hauptquartier der WHO, eintreffen, um „die Geschäftskontinuität sicherzustellen“.
Zwei hochrangige WHO-Beamte, die darum baten, nicht identifiziert zu werden, weil sie nicht berechtigt waren, mit der Presse zu sprechen, sagten, Kasai sei in einen verlängerten Verwaltungsurlaub versetzt worden, nachdem interne Ermittler einige der Beschwerden über Fehlverhalten bestätigt hatten.
In einer Erklärung sagte die WHO, es sei nicht bekannt, wie lange Kasai weg sein werde.
Die UN-Gesundheitsbehörde sagte, die Ermittlungen gegen ihn würden fortgesetzt, und es sei vermutlich das erste Mal, dass ein Regionaldirektor von seinen Pflichten entbunden worden sei. Kasai reagierte nicht auf Anfragen nach Kommentaren, bestritt jedoch zuvor, rassistische Sprache verwendet oder unprofessionell gehandelt zu haben.
Im Januar berichtete die AP, dass mehr als 30 nicht identifizierte Mitarbeiter eine vertrauliche Beschwerde an hochrangige WHO-Führungskräfte und Mitglieder des Exekutivrats der Organisation schickten, in der sie behaupteten, Kasai habe in den Büros der WHO im gesamten Westpazifik eine „giftige Atmosphäre“ geschaffen.
Dokumente und Aufzeichnungen zeigten, dass Kasai gegenüber seinen Mitarbeitern rassistische Bemerkungen machte und den Anstieg von COVID-19 in einigen pazifischen Ländern auf ihren „Mangel an Kapazitäten aufgrund ihrer unterlegenen Kultur, Rasse und sozioökonomischen Ebene“ zurückführte.
Mehrere WHO-Mitarbeiter, die unter Kasai arbeiteten, sagten, er habe sensible Informationen über Coronavirus-Impfstoffe nicht ordnungsgemäß weitergegeben, um Japan, seinem Heimatland, dabei zu helfen, mit seinen Spenden politische Punkte zu erzielen.
Tage nach dem AP-Bericht gab WHO-Chef Tedros bekannt, dass eine interne Untersuchung von Kasai begonnen habe.
Einige Monate später behaupteten WHO-Mitarbeiter jedoch, Kasai habe die Ermittlungen manipuliert.
In einem Brief, der im April an das oberste Leitungsgremium der UN-Agentur, den Vorstand, geschickt wurde, schrieben die Mitarbeiter, Kasai habe leitenden Managern befohlen, alle belastenden Dokumente zu vernichten, und das IT-Personal angewiesen, „die E-Mails aller Mitarbeiter zu überwachen“.
Kasai ist ein japanischer Arzt, der seine Karriere im öffentlichen Gesundheitssystem seines Landes begann, bevor er zur WHO wechselte, wo er seit mehr als 15 Jahren arbeitet.
Die Abberufung eines Regionaldirektors der WHO, auch nur vorübergehend, sei „beispiellos“, heißt es Lawrence GostinDirektor des WHO Collaborating Centre on Public Health Law and Human Rights an der Georgetown University.
„Es gab viele schlechte Regionaldirektoren bei der WHO, aber ich habe noch nie von solchen Maßnahmen gehört“, sagte Gostin.
Jeder Entzug der Unterstützung aus Japan für Kasai könnte seine Entlassung beschleunigen. Ein japanischer Regierungsbeamter, der unter der Bedingung der Anonymität sprach, sagte, er hoffe, die WHO habe eine faire Untersuchung durchgeführt.
Kasais Absetzung steht in krassem Gegensatz zur früheren Zurückhaltung der WHO, Täter unethischen und manchmal illegalen Verhaltens zu disziplinieren, einschließlich während des sexuellen Missbrauchs, der während des Ebola-Ausbruchs im Kongo von 2018 bis 2020 aufgedeckt wurde.
Mehr als 80 Einsatzkräfte unter der Leitung der WHO haben gefährdete Frauen sexuell missbraucht; Eine AP-Untersuchung ergab, dass das leitende WHO-Management 2019 über mehrere Ausbeutungsansprüche informiert wurde, sich jedoch weigerte zu handeln und sogar einen der beteiligten Manager beförderte. Keine hochrangigen Mitarbeiter der WHO, die mit dem Missbrauch in Verbindung stehen, wurden entlassen.
„Der Ruf der WHO wurde durch diese Anschuldigungen erschüttert“, sagte Gostin und nannte den Mangel an Rechenschaftspflicht im Kongo „wirklich empörend“.
Er begrüßte die gegen Kasai ergriffenen Disziplinarmaßnahmen und forderte die WHO auf, ihre Untersuchung in irgendeiner Form freizugeben.
Gostin und andere Akademiker des öffentlichen Gesundheitswesens sagten, dass sein Vertrag gekündigt werden könnte, wenn der Vorstand der WHO feststellt, dass Kasai seinen Vertrag verletzt hat, indem er sich an dem angeblichen rassistischen und missbräuchlichen Verhalten beteiligt hat.
Die eigene Personalvereinigung der WHO forderte Tedros bei einem Treffen im Juni auf, Maßnahmen gegen Kasai zu ergreifen, und sagte, dass es „ein tragischer Fehler wäre“, dies nicht zu tun, heißt es in einem Memo aus dem privaten Briefing.
„Wenn nicht schnell gehandelt wird … können die Ergebnisse bestenfalls als fragwürdig, schlimmstenfalls als fix und absurd angesehen werden“, warnten die Mitarbeiter Tedros.
„Wenn (Kasais) Fehlverhalten bewiesen ist, wird davon ausgegangen, dass viele andere Dinge beiseite gefegt wurden, um das Gesicht zu wahren.“
Bevor Kasai beurlaubt wurde, hatte das WHO-Büro für den Westpazifik diese Woche ein Rathaus geplant, um die „Arbeitsplatzkultur“ anzusprechen, einschließlich Bedenken hinsichtlich Rassismus und missbräuchlichem Verhalten.
In einer E-Mail an die Mitarbeiter am Samstag sagte Dr. Angela Prattein Direktor in Kasais Büro, gab bekannt, dass das Treffen verschoben worden sei.