Twilio, der Cloud-Dienstleister, hat angekündigt, im Rahmen einer umfassenderen Umstrukturierung seine derzeitige Belegschaft um 5 % zu reduzieren. Das Unternehmen gab an, dass diese Kürzungen dazu beitragen werden, seine Abläufe zu rationalisieren und es auf den Weg zu profitablem Wachstum zu bringen.Dies ist die dritte Runde des großen Stellenabbaus, den das Unternehmen im letzten Jahr angekündigt hat.
Im September 2022 baute das Unternehmen rund 11 % seines Personals ab, im Februar dieses Jahres folgten weitere 17 %. Infolgedessen ist die Belegschaft von Twilio laut der jüngsten Ergebnismitteilung von 7.800 auf rund 5.900 gesunken. Den jüngsten Quartalsergebnissen zufolge beschäftigte Twilio zum 30. September insgesamt 5.905 Mitarbeiter. Durch den jüngsten Stellenabbau werden etwa 300 weitere Mitarbeiter ihren Arbeitsplatz verlieren, so dass das Unternehmen insgesamt 5.600 Mitarbeiter beschäftigt. Twilio wurde von Aktivisten unter Druck gesetzt. Anson Funds schlug vor, dass das Unternehmen entweder das gesamte Geschäft verkaufen oder die Daten- und Anwendungsabteilung veräußern sollte. Daher wird erwartet, dass die aktuelle Entlassungsrunde erhebliche Auswirkungen auf die Mitarbeiter der Daten- und Anwendungsabteilung haben wird.„Letztes Jahr haben wir beschlossen, vor dem Wachstum in die Markteinführung des Segments zu investieren. Leider hat diese Wette nicht zu dem erhofften Wachstumsergebnis geführt. Deshalb geben wir einfach zu viel aus. Deshalb haben wir die schwierige Entscheidung getroffen, einige unserer Segment-GTM-Rollen zu streichen – um die Investition entsprechend den Ergebnissen, die wir sehen, richtig zu dimensionieren“, schrieb Jeff Lawson, CEO von Twilio, in einer E-Mail an alle Mitarbeiter.Das Unternehmen hat angekündigt, dass Mitarbeiter, die von der Personalreduzierung betroffen sind, ein Abfindungspaket erhalten, das 12 Wochen Grundgehalt sowie eine zusätzliche Gehaltswoche für jedes Dienstjahr umfasst. Das Unternehmen hat außerdem zugesagt, weitere Ressourcen bereitzustellen, um diese Mitarbeiter in dieser Übergangszeit zu unterstützen.Twilio schätzt, dass ihm im Zusammenhang mit diesem Personalabbau Kosten in Höhe von 25 bis 35 Millionen US-Dollar entstehen werden.
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