Der von Reuters erhaltene Brief ist vom 8. August, ging aber letzte Woche bei der Abteilung ein. Die OAL, die die Vorschriften staatlicher Behörden überprüft und Änderungen empfehlen kann, sagte, ihre Entscheidung spiegele in keiner Weise die Begründetheit von Teslas Beschwerde wider. Die Abteilung sagt in einer im Februar eingereichten anhängigen Klage, dass Teslas Flaggschiff-Werk in Fremont, Kalifornien, ein Arbeitsplatz mit Rassentrennung war, an dem schwarze Mitarbeiter in Bezug auf Arbeitszuweisungen, Disziplin und Bezahlung belästigt und diskriminiert wurden. Ein Vertreter von Tesla, das Fehlverhalten im Fall der Rassenvoreingenommenheit bestritten hat, äußerte sich nicht sofort. Ein Sprecher des DCR reagierte nicht sofort auf eine Bitte um Stellungnahme. Die Agentur hieß Department of Fair Employment and Housing, bevor sie letzten Monat ihren Namen änderte. Die Petition von Tesla bei der OAL war ein Versuch, die Befugnis der Abteilung zur Verfolgung von Diskriminierungsfällen einzuschränken, indem sie gezwungen wurde, vor einer Klage zusätzliche Schritte zu unternehmen, wie z. In der anhängigen Klage hat Tesla argumentiert, dass der DCR verklagt habe, ohne das Unternehmen zuvor über alle Ansprüche zu informieren oder ihm die Möglichkeit zu geben, sich zu einigen. Ein kalifornischer Richter soll am Mittwoch eine Anhörung zu Teslas Antrag auf Abweisung des Falls abhalten. Die Klage ist eine von mehreren, die vor kalifornischen Gerichten anhängig sind und Tesla vorwerfen, Diskriminierung und sexuelle Belästigung in seinen Fabriken zu tolerieren. Ein Staatsrichter kürzte im April ein Geschworenenurteil für einen schwarzen Arbeiter, der rassistische Belästigung geltend gemacht hatte, von 137 Millionen Dollar auf 15 Millionen Dollar. Der Arbeiter, Owen Diaz, lehnte die reduzierte Belohnung ab und entschied sich für einen neuen Prozess, der für März 2023 geplant ist.
Tesla verliert die Klage gegen die kalifornische Behörde, die wegen Rassenvoreingenommenheit klagt
EIN Kalifornien Die Verwaltungsbehörde lehnte eine Überprüfung ab Tesla Inc’s Anspruch, dass der Staat Wachhund der Bürgerrechte das Unternehmen verklagen Rassenvoreingenommenheit in einem Montagewerk beeilt sich, Unternehmen zu verklagen, ohne vollständige Untersuchungen durchzuführen. Das kalifornische Büro für Verwaltungsrecht lehnte in einem Schreiben Teslas im Juni eingereichten Antrag ab, um festzustellen, ob das Ministerium für Bürgerrechte (DCR) „unterirdische Vorschriften“ erlassen habe, die Anforderungen missachten, die es erfüllen muss, bevor es Arbeitgeber verklagt.