Studien zeigen, dass Politikerinnen dazu beitragen, Polarisierung, Feindseligkeit und Misstrauen zu zerstreuen

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Eine Studie zeigt, dass die Nominierung und Wahl von mehr Politikerinnen dazu beitragen kann, die Polarisierung zu zerstreuen und das Maß an Feindseligkeit und Misstrauen über Parteigrenzen hinweg zu verringern.

Politische Parteien, die eine größere Anzahl weiblicher Vertreter wählen, werden von Wählern, die gegnerische Parteien unterstützen, positiver bewertet.

Politische Polarisierung oder Feindseligkeit gegenüber gegnerischen politischen Parteien nimmt viele Formen an.

Es gibt wachsende Besorgnis über den Zusammenhang zwischen politischer Polarisierung und zunehmender Feindseligkeit und Misstrauen über Parteigrenzen hinweg in Ländern auf der ganzen Welt.

Die Forscher verwendeten Daten zur Präsenz von Frauen in 125 politischen Parteien in 20 westlichen Demokratien von 1996 bis 2017, kombiniert mit Umfragedaten darüber, wie Menschen gegnerische politische Parteien bewerteten.

Die Daten stammen aus einem Originaldatensatz zur Vertretung von Frauen in politischen Parteien, kombiniert mit Umfragedaten aus der Comparative Study of Electoral Systems (CSES) für 20 westliche Nationen, darunter die USA, Kanada, Großbritannien, Australien, Neuseeland, Deutschland, Italien, Schweden, Finnland, Schweiz, Österreich, Israel, Portugal, Spanien, Griechenland und Frankreich.

Die Arbeit wird in der Zeitschrift veröffentlicht American Political Science Review.

Die Studie wurde von James Adams und David Bracken von der University of California, Davis, Noam Gidron von der Hebrew University of Jerusalem, Will Horne von der Princeton University, Diana Z O’Brien von der Rice University und Kaitlin Senk, jetzt bei der Universität von Exeter.

Sowohl männliche als auch weibliche Wähler reagierten positiv auf Parteien, die sie normalerweise nicht unterstützen, wenn diese Parteien mehr weibliche Abgeordnete wählten. Darüber hinaus gab es in den von Männern geführten Parteien – 75 Prozent der in der Studie erfassten Parteien – einen noch größeren Bonus für weibliche Abgeordnete, wobei diese Parteien von politischen Gegnern noch positiver bewertet wurden, wenn sie mehr Frauen in ihre Delegationen nominierten.

Dr. Senk sagte: „Unsere Forschung zeigt, dass eine zunehmende parlamentarische Präsenz von Frauen parteiübergreifende Feindseligkeiten mildern und dazu beitragen könnte, das Gefühl der Wirksamkeit und des Vertrauens gegenüber Politikern zu stärken. Dies zeigt, dass Parteien durch die Nominierung und Wahl von mehr weiblichen Abgeordneten ihre Anziehungskraft bei Wahlen erhöhen und Affekte entschärfen können polarisieren und gleichzeitig eine besser beschreibende Geschlechterrepräsentation bieten. Es besteht jedoch die Gefahr, dass rechtsradikale Parteien die Repräsentation von Frauen nutzen könnten, um ihr affektives Ansehen in der breiten Öffentlichkeit zu stärken.“

Durchschnittlich 29 Prozent der 125 in die Studie einbezogenen Parteidelegationen waren Frauen. Die Forscher maßen die Wählerbewertungen der gegnerischen Parteien auf einer Thermometerskala von 0 bis 10 Punkten, wobei null die maximale Abneigung und 10 die maximale Sympathie für die gegnerische Partei bedeutet. Sie fanden heraus, dass der Wechsel von einem Anteil von 13 Prozent auf 45 Prozent weibliche Abgeordnete die Wählerbewertungen dieser politischen Partei um 0,55 Einheiten auf der 10-Punkte-Skala verbesserte.

Dr. Senk sagte: „Wenn politische Parteien mehr Frauen nominieren und wählen, neigen Anhänger der gegnerischen Partei dazu, diese Partei positiver zu bewerten. Dies galt während des gesamten Zeitraums der Studie, trotz der Verschiebung in diesem Zeitraum hin zu einer stärkeren Abhängigkeit von Online-Wahlkämpfen , wo besonders durch rassistische und sexistische Memes Parteifeindlichkeit mobilisiert werden kann.“

Mehr Informationen:
JAMES ADAMS et al, Können wir nicht alle miteinander auskommen? Wie weibliche Abgeordnete die affektive Polarisierung in der westlichen Öffentlichkeit verbessern können, American Political Science Review (2022). DOI: 10.1017/S0003055422000491

Bereitgestellt von der University of Exeter

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