Studie zeigt, dass lange COVID erhebliche Auswirkungen auf die britische Belegschaft hat

Forscher haben gewarnt, dass die langfristigen Auswirkungen des Coronavirus für einige Zeit erhebliche Auswirkungen auf die britische Belegschaft haben werden.

Von denjenigen, die mit COVID-19 infiziert wurden, entwickeln 5,5 % der Menschen lebensverändernde chronische Krankheiten, insbesondere Herz- und Lungenerkrankungen. Andere haben auch lang anhaltende Symptome erfahren, darunter Kurzatmigkeit, Müdigkeit, Fieber, Kopfschmerzen, Gehirnnebel und andere neurologische Probleme.

Eine neue Gemeinschaftsstudie der Universitäten Southampton und Portsmouth, veröffentlicht in Angewandte Wirtschaftsbriefeschätzt, dass bis Anfang März dieses Jahres 80.000 Menschen aufgrund der langen COVID ihre Beschäftigung aufgegeben hatten.

Donald Houston, Professor für Wirtschaftsgeographie an der Universität von Portsmouth und Mitautor des Papiers, sagte: „Andauernde Wellen von Coronavirus-Infektionen, die mehrere Jahre andauern können, werden Menschen von der Arbeit fernhalten, während sie an langem COVID erkrankt sind. Viele werden ihren Job verlieren und einige werden für lange Zeit oder dauerhaft nicht erwerbstätig sein.“

Auf dem Höhepunkt der Omicron-Welle im Februar hatten 2,9 Millionen Menschen im erwerbsfähigen Alter (7 % der Gesamtzahl) seit mehr als 12 Wochen anhaltende COVID-19-Symptome. Es wird erwartet, dass diese Zahl nach der aktuellen Infektionswelle steigen wird, da die Impfung nur einen bescheidenen Schutz vor langem COVID bietet.

„Die Auswirkungen davon können wir jetzt in der Wirtschaft spüren“, sagte Dr. Darja Reuschke, außerordentliche Professorin für Wirtschaftsgeographie an der University of Southampton und Mitautorin des Papiers.

„Besonders in schlechter bezahlten Jobs fehlen Arbeitskräfte, und das sind die Jobs, bei denen die Menschen auch am stärksten gefährdet sind, sich mit dem Coronavirus zu infizieren.

„Uns wurde gesagt, dass die Krankenhauseinweisungen von COVID-19 weiter zurückgehen, also brauchen Sie sich keine großen Sorgen über Infektionen zu machen, wenn Sie keinen zugrunde liegenden Gesundheitszustand haben. Gleichzeitig ist jeder Zeuge, dass einige Sektoren wie Gesundheitsdienste, Flughäfen und Gastgewerbe sind personell unterbesetzt. Es ist wichtig, Gesundheit und Wirtschaft miteinander zu verbinden.“

Zum ersten Mal seit Beginn der Aufzeichnungen gibt es im Vereinigten Königreich laut den neuesten monatlichen Arbeitsmarktzahlen mehr Beschäftigungsmöglichkeiten als Arbeitslose. Dies ist hauptsächlich auf einen fast vierfachen Anstieg der offenen Stellen auf rund 1,3 Millionen seit Sommer 2020 zurückzuführen, als die Wirtschaftstätigkeit nach dem Ende des ersten Lockdowns wieder aufgenommen werden durfte.

Professor Houston und Dr. Reuschke argumentieren, dass die Regierungen die doppelten Herausforderungen für die öffentliche Gesundheit und das Arbeitskräfteangebot angehen und Arbeitsschutz und finanzielle Unterstützung für Einzelpersonen und Unternehmen bieten müssen, die von langem COVID betroffen sind.

Im Vereinigten Königreich beträgt das gesetzliche Krankengeld derzeit 99,35 £ pro Woche für bis zu 28 Wochen, die vom Arbeitgeber bezahlt werden, im Vergleich zu versicherungsbasierten Systemen in einigen anderen europäischen Ländern, die bis zu drei Jahre lang bis zu 70 % des Lohns zahlen.

Professor Houston fügte hinzu: „Politische Lösungen umfassen flexible Arbeitsregelungen zur Berücksichtigung von Krankheiten und Verlängerungen des gesetzlichen Krankengelds, um die Beschäftigung bis zur Genesung von langem COVID aufrechtzuerhalten.“