Tech-fähiges Unternehmen für Verbraucherlieferketten Stellare Wertschöpfungskette Solutions plant, 300 einzustellen Ingenieure pro Jahr, sagte der Vorsitzende und Geschäftsführer Anshuman Singh. Um von der Branchenpraxis der Masseneinstellung kurz vor den Feiertagen abzurücken und der gestiegenen Nachfrage gerecht zu werden, wird das Unternehmen 10.000 Personen, darunter Ingenieure und Diplom-Inhaber, gestaffelt einstellen, da es einen stabileren Markt erwartet Jahr, sagte er.
Stellar Value Chain Solutions hat derzeit 10.000 Mitarbeiter. „Früher haben wir Ingenieure eingestellt, aber das waren nur etwa 100 pro Jahr. Wir werden jetzt jedes Jahr 300 Ingenieure einstellen“, sagte Singh gegenüber PTI. Stellar Value Chain Solutions mit Sitz in Mumbai verfügt über ein Netzwerk von Vertriebs- und Erfüllungszentren sowie Transporteinrichtungen. In Anbetracht dessen, dass sich sowohl die Qualität als auch die Einstellungsstrategie in der Branche geändert haben, erhöht das Unternehmen laut Singh auch die weibliche Belegschaft, die derzeit weniger als 5 % ausmacht, sowie Menschen mit Behinderungen. „Wir stellen stufenweise (über einen bestimmten Zeitraum) 10.000 Mitarbeiter ein, darunter Ingenieure, Diplom-Inhaber, 12. Pass, qualifizierte und ungelernte Arbeitskräfte sowie Menschen mit unterschiedlichen Fähigkeiten“, sagte Singh. „Unser Eindruck ist, dass sich der Markt stabilisiert hat. Auch das E-Commerce-Segment hat sich stabilisiert und der Markt wird stabiler (als früher)“, sagte Singh. Er sagte, September-Oktober werde nicht die Art von Anstieg (der Verkäufe) erleben, die diese Monate früher erlebt hätten, und betonte, dass der Höhepunkt von Diwali nicht so groß sein werde wie früher. Allerdings würde die November-Dezember-Periode des Jahres (gegenüber dem früheren Trend) auch keinen Rückgang sehen, da dieses stabile Wachstum voraussichtlich auch nach Diwali anhalten wird, sagte Singh.