Spielarbeiter beim Call of Duty-Hersteller warten auf die Auszählung der Gewerkschaftsstimmen

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MILWAUKEE: Videospielmitarbeiter in einer Abteilung des Spieleherausgebers Activision Schneesturm warten darauf, herauszufinden, ob sie die erste Gewerkschaft in einem großen US-amerikanischen Videospielunternehmen gegründet haben. Eine Auszählung der Stimmzettel am Montag wird die Ergebnisse einer Wahl enthüllen, die eine kleine Gruppe von in Wisconsin ansässigen Qualitätssicherungstestern bei Activision Blizzard betrifft Raven-Softwaredas das beliebte Call of Duty-Spiele-Franchise entwickelt.

Die Gewerkschaftskampagne der Mitarbeiter bei Rabes Büro in Middleton, Wisconsinwar Teil einer umfassenderen internen Umstrukturierung bei Activision Blizzard, einem in Santa Monica, Kalifornien, ansässigen Gaming-Giganten mit rund 10.000 Mitarbeitern weltweit. Der Spieleverlag – welcher Microsoft ist dabei, für fast 69 Milliarden US-Dollar zu kaufen – ist von der Regierung und einigen Aktionären unter Beschuss genommen worden und hat kürzlich eine Bürgerrechtsklage des Bundes wegen Vorwürfen beigelegt, dass das Management sexuelle Belästigung und Diskriminierung weiblicher Angestellter am Arbeitsplatz ignoriert habe. Microsoft hat erklärt, es würde sich nicht in die Bemühungen um gewerkschaftliche Organisierung einmischen. Das Milwaukee-Büro des National Labor Relations Board soll die eingesandten Stimmzettel am Montagnachmittag auszählen. Eine regionale NLRB Der Direktor ordnete Wahlen im Mai an, nachdem er den Vorstoß von Activision zurückgewiesen hatte, eine breitere Kategorie von Raven-Arbeitern einzubeziehen – was die Stimmen der gewerkschaftlich organisierten Gruppe hätte verwässern können. Activision Blizzard sagte in einer Erklärung am Montag, dass es das Recht der Arbeitnehmer respektiere, über eine Gewerkschaft abzustimmen, kritisierte jedoch die Art und Weise, wie diese Arbeitnehmer eingestuft würden. „Wir glauben, dass eine wichtige Entscheidung, die sich auf das gesamte Raven Software-Studio mit rund 350 Mitarbeitern auswirken wird, nicht von weniger als 10 % der Raven-Mitarbeiter getroffen werden sollte“, sagte das Unternehmen.


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