Wie letzte Woche versprochen, gab Salesforce heute die Nachfolge von Slack-CEO Lidiane Jones bekannt, die letzte Woche nach zehn Monaten als CEO bei der Dating-App Bumble zurücktrat.
In ein Beitrag auf X (die soziale Plattform, die früher als Twitter bekannt war) gab Salesforce-CEO Marc Benioff heute Morgen bekannt Denise Dresser, Ein langjähriger Salesforce-Mitarbeiter mit viel Führungserfahrung würde die Rolle besetzen.
„Ich freue mich riesig, die Nachricht zu teilen, dass Denise Dresser unsere neue CEO von Slack ist! Denise ist eine unglaubliche Führungspersönlichkeit, die in ihrer Karriere bei Salesforce auf allen Ebenen hervorragende Leistungen erbracht hat“, schrieb Benioff auf X.
Schreiben Auf LinkedinWährend sie auf LinkedIn sofort ihren Titel in „CEO von Slack“ änderte, zeigte sich auch Dresser verständlicherweise begeistert über ihre Beförderung. „Ich freue mich sehr, Ihnen mitteilen zu können, dass ich als CEO dem Team von Slack beitreten werde“, schrieb sie.
In ihrer offiziellen Salesforce-Biografie wird sie folgendermaßen beschrieben: „Als Salesforce-Veteranin mit zwölfjähriger Erfahrung hat sich Dresser in Führungspositionen mit zunehmender Verantwortung hervorgetan und gleichzeitig missionsorientierte, leistungsstarke Teams aufgebaut.“ Sie hat eine Leidenschaft für produktgesteuerten Kundenerfolg, kollaborative Führung und die Betreuung zukünftiger weiblicher Führungskräfte und Top-Talente.“ Mit diesem Hintergrund und ihrem Verständnis der Funktionsweise von Salesforce sollte sie in der Lage sein, sofort durchzustarten.
Wie Jones sollte sie in der Lage sein, als Brücke zwischen Slack, dem Unternehmen, das Salesforce im Jahr 2021 für fast 28 Milliarden US-Dollar übernommen hat, und der Salesforce-Produktfamilie zu fungieren. Aber wie ihre Vorgängerin muss sie den schmalen Grat zwischen der Unabhängigkeit von Slack und der Suche nach Möglichkeiten zur engeren Integration von Slack beschreiten, wenn dies sinnvoll ist. Sie muss auch langjährige Mitarbeiter bei Laune halten und gleichzeitig von Kunden und Salesforce-Führungskräften über die Richtung von Slack hören.
Es wird nicht einfach sein, aber Benioff zeigte sich aufgrund ihrer umfangreichen Erfahrung bei Salesforce von ihren Fähigkeiten überzeugt.
„Ihre Erfolgsbilanz, zuletzt als Präsidentin von Accelerated Industries und davor als EVP, Enterprise Sales, beinhaltet die Förderung einiger unserer wichtigsten Kundenerfolge aller Zeiten. Denise ist eine kollaborative Technologieführerin, die Teams zusammenbringt und mich und so viele von uns mit ihrem tiefen Engagement für unsere Werte, unsere Kunden und den Innovationsgeist inspiriert hat“, fügte Benioff zu X hinzu.
Ray Wang, Gründer und Chefanalyst bei Constellation Research, sieht Dresser als eine gute interne Wahl. „Denise ist eine Unternehmensprofi. Sie hat sich die Zähne eingebissen Unternehmensleistungsmanagement und baute sich den Ruf auf, zu verstehen, wie man in Branchen verkauft. Das ist ein gutes Zeichen dafür, dass sie hoffen, dass Slack sich besser an die Gesamtstrategie der Salesforce-Branche anpassen wird“, sagte Wang gegenüber Tech. Es ist erwähnenswert, dass es beim Enterprise Performance Management um die Verbesserung der Leistung im gesamten Unternehmen geht, eine Fähigkeit, die beim Betrieb von Slack (oder eigentlich einer Organisation) hilfreich sein sollte.
Der Wechsel wurde notwendig, als Jones, die erst Ende letzten Jahres als Nachfolgerin des Mitbegründers und CEO Stewart Butterfield eingestellt wurde, ankündigte, dass sie die Rolle des Bumble-CEO übernehmen würde, was einen rasanten Aufstieg von einer unbekannten Salesforce-Führungskraft zum Slack-CEO bedeutete der Leiter einer Aktiengesellschaft.
Benioff drückte in einer öffentlichen Erklärung seine Freude für Jones aus und wünschte ihr alles Gute für ihren neuen Job. „Wir sind uns bewusst, was für eine großartige Chance es für Lidiane ist, CEO eines börsennotierten Unternehmens zu werden. Und das umso mehr bei Bumble, einem wirklich großartigen Unternehmen mit großartigen Werten, die wir sehr bewundern“, sagte er.
Dresser übernimmt den Job sofort, obwohl Jones angedeutet hat, dass sie bis zum Jahresende bleiben wird, um bei der Umstellung zu helfen.