Lyft hat sich den Reihen der Technologieunternehmen angeschlossen, die ihre Belegschaft kürzen.
Die Nachricht von den Entlassungen, zunächst gesichtet LinkedIn-Beiträge durch inzwischen ehemalige Lyft-Mitarbeiter, wurde vom Unternehmen bestätigt.
Lyft sagte, es habe etwa 60 Mitarbeiter entlassen und seinen hauseigenen Mietwagenservice eingestellt und konsolidiere den globalen Betrieb. Das Wall Street Journal war der erste Bericht auf die Entlassungen.
Die Kürzungen belaufen sich auf etwa 2 % des Personals, was im großen Plan der Entlassungen in diesem Jahr nicht so schlimm ist wie bei anderen Unternehmen im Transportbereich (schau dich an, Tesla). Die Entlassungen von Lyft treffen laut Angaben hauptsächlich die Betriebsteams Beiträge, die auf LinkedIn auftauchen. Basierend auf diesen Beiträgenscheint zumindest einigen Mitarbeitern eine Frist von 30 Tagen eingeräumt worden zu sein, um ihre Schreibtische einzupacken.
Die Entlassungen erfolgen etwa zwei Wochen, bevor Lyft seine Gewinne für das zweite Quartal vorlegen wird.
Zusätzlich zu den Entlassungen schließt Lyft seinen First-Party-Autovermietungsdienst in der App, den es an fünf Standorten betrieben hat. Diese Strategie, das Fett zu reduzieren und sich auf das Kerngeschäft zu konzentrieren, wurde in den letzten Monaten immer häufiger, da sich die wirtschaftlichen Bedingungen verschlechtert haben. Bird zum Beispiel, das kürzlich seinen Fahrzeugverkauf eingestellt hat, kurz bevor es 23 % der Belegschaft entlassen hat.
Lyft wird weiterhin Mieten von Drittanbietern an über 30 Standorten anbieten, sagte ein Sprecher des Unternehmens gegenüber Tech.
„Wir haben beschlossen, das First-Party-Vermietungsgeschäft von Lyft einzustellen, um uns auf unsere erstklassigen Third-Party-Vermietungen mit Sixt und Hertz zu konzentrieren“, sagte ein Lyft-Sprecher. „Diese Entscheidung wird sicherstellen, dass wir weiterhin eine nationale Abdeckung haben und den Fahrern ein nahtloseres Buchungserlebnis bieten.“