Klaviyo führt unternehmensweite Entlassungen durch | Tech

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Klaviyoein E-Commerce Marketing-Automatisierungsplattform, hat 140 seiner Mitarbeiter in allen Teams entlassen, einschließlich Engineering und Design, hat Tech aus einer Reihe von Quellen erfahren.

Klaviyos Leiterin für Öffentlichkeitsarbeit, Lacey Berrien, bestätigte den Personalabbau per E-Mail und fügte hinzu, dass ihr „Schwerpunkt auf der Unterstützung der ausscheidenden Klaviyos liegt, die bedeutende Beiträge für das Unternehmen geleistet haben“. Unter Verwendung öffentlich verfügbarer Zahlen zur Mitarbeiterzahl von Klaviyo hat die Entlassung etwa 10 % der Belegschaft betroffen. Tech erhielt eine Korrespondenz, die von der Führung an betroffene Mitarbeiter gesendet wurde und in der es heißt: „aNach sorgfältiger Überlegung haben wir die schwierige Entscheidung getroffen, unsere Gesamtbelegschaft zu reduzieren, um Redundanzen zu reduzieren und die Investitionsbereiche von Klaviyo für die Zukunft neu auszurichten.“

Jetzt reiht sich Klaviyo leider in die lange Liste der Technologieunternehmen ein, die im Jahr 2023 Massenentlassungen hatten. Im Januar kündigte HubSpot, ein weiterer in Boston ansässiger Marketingriese, seine Pläne an, 7 % seiner Belegschaft abzubauen.

Tech umfassend profiliert die Wachstumsgeschichte des in Boston ansässigen Unternehmens und das Ziel, das eigene Marketing außerhalb der Pandemie wieder aufzubauen. Das Unternehmen hilft im Kern anderen Unternehmen, das Geld seiner Kunden mit E-Mail-Triggern, Produktempfehlungen und prädiktiven Analysen besser zu erfassen. Bis heute hat es mehr als 100.000 Benutzer gelandet, behauptet es, darunter Unternehmen wie Unilever und Living Proof. Das stark durch Risikokapital finanzierte Unternehmen erhielt zuletzt laut SEC-Einreichungen eine strategische Investition von 100 Millionen US-Dollar von Shopify. Monate später tätigte das Unternehmen seine erste Akquisition überhaupt durch Aufschöpfen Napkin.io, ein Tool, das Entwicklern eine nahtlosere Möglichkeit bietet, Code aus ihren Browsern bereitzustellen.

Heute wird das Bild des deutlichen Wachstums jedoch in Frage gestellt oder zumindest in einen neuen Kontext gestellt. Es ist unklar, ob das Unternehmen auch einen Einstellungsstopp verhängen wird, aber es ist so hat noch 65 offene Stellenangebote auf seiner Karriereseite.

Wenn Sie einen interessanten Tipp oder Hinweis zu Ereignissen in der Venture-Welt haben, können Sie Natasha Mascarenhas auf Twitter @nmasc_ oder auf Signal unter +1 925 271 0912 erreichen. Anonymitätswünsche werden respektiert.

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