Jack Dorseyder vor weniger als einem Jahr als Twitter-CEO zurücktrat, ging schließlich auf die Entlassungen ein, von denen etwa 50 % des Unternehmens betroffen waren, das er 2006 mitbegründet hatte Schlüsselteams, die an Menschenrechten, Zugänglichkeit, KI-Ethik und Kuration arbeiten.
„Die Leute bei Twitter in Vergangenheit und Gegenwart sind stark und belastbar“, sagte Dorsey am Samstagmorgen auf Twitter. „Sie werden immer einen Weg finden, egal wie schwierig der Moment ist. Ich weiß, dass viele wütend auf mich sind. Ich bin selbst dafür verantwortlich, warum alle in dieser Situation sind: Ich habe die Unternehmensgröße zu schnell vergrößert. Ich entschuldige mich dafür.“
Dorsey, der ebenfalls vor fünf Monaten aus dem Vorstand von Twitter zurückgetreten ist, fügte hinzu, dass er „dankbar und liebend für jeden ist, der jemals bei Twitter gearbeitet hat. Ich erwarte nicht, dass das in diesem Moment auf Gegenseitigkeit beruht … oder jemals … und ich verstehe.“
Dies ist Dorseys erster öffentlicher Kommentar, seit Musk letzte Woche die Plattform übernommen hat. In der Vergangenheit sagte Dorsey, Musk sei die „einzigartige Lösung, der ich vertraue“.
Durchgesickerte Dokumente aus dem Prozess Elon Musk gegen Twitter geben einen Einblick, wie Dorsey über die Zukunft des Social-Media-Unternehmens dachte. Dorsey schrieb Musk, dass er gegangen sei, weil Twitter eine neue Plattform werden müsse – eine, die kein Unternehmen ist.
„Ich glaube, es muss ein Open-Source-Protokoll sein, das von einer Art Stiftung finanziert wird, die das Protokoll nicht besitzt, sondern es nur vorantreibt. Ein bisschen wie das, was Signal getan hat. Es darf kein Werbemodell haben“, schrieb Dorsey Musk.
Gestern nutzten betroffene Twitter-Mitarbeiter den Hashtag #LoveWhereYouWorkedein Riff auf den internen Hashtag #LoveWhereYouWork, um sich gegenseitig zu danken, sich zu verabschieden und persönliche Neuigkeiten zu teilen. Wie es ein ehemaliger Mitarbeiter ausdrückte: Der neue Hashtag ist ein „bittersüßer Satz – nicht weil ich weg bin, sondern weil er weg ist“.
Trotz Dorseys Abschied von seinen offiziellen Rollen bei Twitter wurde sein Schweigen bemerkt. Musk sprach derweil am Freitagabend die Entlassungen an.
„In Bezug auf die Reduzierung der Macht von Twitter gibt es leider keine Wahl, wenn das Unternehmen verliert [$4 million a day]“ Musk hat getwittert. „Jedem Ausgeschiedenen wurden 3 Monate Abfindung angeboten, das sind 50 % mehr als gesetzlich vorgeschrieben.“
Aktuelle und ehemalige Twitter-Mitarbeiter können Natasha Mascarenhas unter erreichen @nmasc_ oder Signal, eine sichere Messaging-App, unter (925) 271 0912.