Eine „vertragliche Entlassungsvereinbarung“, die kürzlich in einem genehmigt wurde US-Bezirksgericht hat mehr als 90 ausländischen Staatsangehörigen, darunter vielen Indern, einen Schuss in den Arm gegeben, die Opfer eines OPT-Betrugs (Optional Practical Training) wurden, der von ihrem ehemaligen OPT-Arbeitgeberunternehmen begangen wurde. Diesen Personen wurde die Wiedereinreise in die USA verweigert oder sie hatten keinen Anspruch auf ein Visum, darunter a Arbeitsvisum.Jetzt wurden alle diese Sanktionen aufgehoben.
Einige Personen, die in einen solchen Betrug verwickelt waren, hatten sich an TOI gewandt und ihr ihre missliche Lage geschildert. Zum Beispiel eine solche Person, ursprünglich aus Chennai, die sich bei einem Unternehmen eingeschrieben hatte, das offenbar auf der schwarzen Liste des US-Heimatschutzministeriums stand (DHS), wurde ihm von den Grenz- und Zollbeamten die Einreise verweigert, als er nach einem kurzen Urlaub in der Heimat auf einem US-Flughafen landete. Er weist darauf hin, dass dieses Unternehmen für die Durchführung von OPT zertifiziert sei. Er war bereits einige Monate in diesem Unternehmen tätig, bevor ihm klar wurde, dass er keine Projekte erhielt, an denen er unter Anleitung arbeiten konnte, wie es in den OPT-Vorschriften erforderlich ist, und zu einem anderen Unternehmen gewechselt war. Trotz einer kurzen Tätigkeit bei diesem angeblich auf der schwarzen Liste stehenden Unternehmen litt er.
Jesse Bless, einer der Anwälte, die die Kläger vertraten, sagte gegenüber TOI: „Nach monatelangen Verhandlungen stimmte das US-amerikanische DHS zu, die internen Aufzeichnungen der Regierung zu überprüfen. Das DHS bestätigte diese Kläger (ehemalige Studenten, die eine OPT-Ausbildung absolvierten und von ihrem OPT betrogen wurden). Arbeitgeberunternehmen) sind nicht nur deshalb von der Einreise in die USA ausgeschlossen oder haben keinen Anspruch auf ein Visum, weil sie für ein ruchloses OPT-Unternehmen gearbeitet haben. Mit anderen Worten: Mit der Aufhebung der Unzulässigkeit haben diese Kläger nun wieder eine weitere Möglichkeit, in den USA zu leben und zu arbeiten.
Internationale Studierende haben Anspruch auf ein einjähriges OPT, um Berufserfahrung in den USA zu sammeln. Darüber hinaus erhalten Studierende im Bereich Naturwissenschaften, Technik, Ingenieurwesen und Mathematik (STEM) eine zusätzliche zweijährige Amtszeit für ihr OPT. Laut einem Bericht von Open Doors gab es im akademischen Jahr 2022–23 2,7 Lakh indische Studenten in den USA, von denen 69.000 ein OPT absolvierten.
Vorgehensweise des Betrugs
Jonathan Wasden, der auch diese Studenten vertrat, erklärte gegenüber TOI, dass diese Firmen vom DHS gemäß zertifiziert seien e-Verify-System als berechtigt, OPT-Studenten einzustellen. „Sie begannen, auf Social-Media-Plattformen aggressiv Beratungsjobs an Absolventen zu vermarkten. Nachdem sie ihnen eine Stelle angeboten hatten, gaben sie an, dass noch mehr Schulung nötig sei. Während die Unternehmen kein Geld für OPT-Stellenangebote verlangten, berechneten sie für die Schulung eine Gebühr – typischerweise eine Gebühr von unter 500 US-Dollar – auch das von zweifelhafter Qualität. Darüber hinaus wurden vielen dieser Studenten keine Projekte zugewiesen, um Berufserfahrung zu sammeln“, sagte er.
Das DHS hat die Öffentlichkeit nicht auf den Betrug aufmerksam gemacht. Stattdessen wurden einige dieser Firmen durchsucht und Mitarbeiterlisten beschlagnahmt. Anschließend wurde damit begonnen, Namen in ihrem System mit Namen auf der Liste abzugleichen. Einige ehemalige OPT-Studenten hielten H-1B-Visa und waren mehrere Jahre erwerbstätig. Als sie von einem Urlaub in Indien zurückkehrten, teilte ihnen das Konsulat mit, dass das DHS ihnen die Einreise in die USA verweigert habe. Wasden sagte, Studenten sollten sich vor jedem Unternehmen in Acht nehmen, das von ihnen verlangt, für die Ausbildung oder etwas anderes zu bezahlen. Über einen Anwalt sollten Studierende dies dem DHS melden, dies würde ihnen zu einem späteren Zeitpunkt einen gewissen Schutz davor bieten, dass ihnen die Zulassung oder der Anspruch auf ein Visum entzogen wird, fügte er hinzu.
Einige Personen, die in einen solchen Betrug verwickelt waren, hatten sich an TOI gewandt und ihr ihre missliche Lage geschildert. Zum Beispiel eine solche Person, ursprünglich aus Chennai, die sich bei einem Unternehmen eingeschrieben hatte, das offenbar auf der schwarzen Liste des US-Heimatschutzministeriums stand (DHS), wurde ihm von den Grenz- und Zollbeamten die Einreise verweigert, als er nach einem kurzen Urlaub in der Heimat auf einem US-Flughafen landete. Er weist darauf hin, dass dieses Unternehmen für die Durchführung von OPT zertifiziert sei. Er war bereits einige Monate in diesem Unternehmen tätig, bevor ihm klar wurde, dass er keine Projekte erhielt, an denen er unter Anleitung arbeiten konnte, wie es in den OPT-Vorschriften erforderlich ist, und zu einem anderen Unternehmen gewechselt war. Trotz einer kurzen Tätigkeit bei diesem angeblich auf der schwarzen Liste stehenden Unternehmen litt er.
Jesse Bless, einer der Anwälte, die die Kläger vertraten, sagte gegenüber TOI: „Nach monatelangen Verhandlungen stimmte das US-amerikanische DHS zu, die internen Aufzeichnungen der Regierung zu überprüfen. Das DHS bestätigte diese Kläger (ehemalige Studenten, die eine OPT-Ausbildung absolvierten und von ihrem OPT betrogen wurden). Arbeitgeberunternehmen) sind nicht nur deshalb von der Einreise in die USA ausgeschlossen oder haben keinen Anspruch auf ein Visum, weil sie für ein ruchloses OPT-Unternehmen gearbeitet haben. Mit anderen Worten: Mit der Aufhebung der Unzulässigkeit haben diese Kläger nun wieder eine weitere Möglichkeit, in den USA zu leben und zu arbeiten.
Internationale Studierende haben Anspruch auf ein einjähriges OPT, um Berufserfahrung in den USA zu sammeln. Darüber hinaus erhalten Studierende im Bereich Naturwissenschaften, Technik, Ingenieurwesen und Mathematik (STEM) eine zusätzliche zweijährige Amtszeit für ihr OPT. Laut einem Bericht von Open Doors gab es im akademischen Jahr 2022–23 2,7 Lakh indische Studenten in den USA, von denen 69.000 ein OPT absolvierten.
Vorgehensweise des Betrugs
Jonathan Wasden, der auch diese Studenten vertrat, erklärte gegenüber TOI, dass diese Firmen vom DHS gemäß zertifiziert seien e-Verify-System als berechtigt, OPT-Studenten einzustellen. „Sie begannen, auf Social-Media-Plattformen aggressiv Beratungsjobs an Absolventen zu vermarkten. Nachdem sie ihnen eine Stelle angeboten hatten, gaben sie an, dass noch mehr Schulung nötig sei. Während die Unternehmen kein Geld für OPT-Stellenangebote verlangten, berechneten sie für die Schulung eine Gebühr – typischerweise eine Gebühr von unter 500 US-Dollar – auch das von zweifelhafter Qualität. Darüber hinaus wurden vielen dieser Studenten keine Projekte zugewiesen, um Berufserfahrung zu sammeln“, sagte er.
Das DHS hat die Öffentlichkeit nicht auf den Betrug aufmerksam gemacht. Stattdessen wurden einige dieser Firmen durchsucht und Mitarbeiterlisten beschlagnahmt. Anschließend wurde damit begonnen, Namen in ihrem System mit Namen auf der Liste abzugleichen. Einige ehemalige OPT-Studenten hielten H-1B-Visa und waren mehrere Jahre erwerbstätig. Als sie von einem Urlaub in Indien zurückkehrten, teilte ihnen das Konsulat mit, dass das DHS ihnen die Einreise in die USA verweigert habe. Wasden sagte, Studenten sollten sich vor jedem Unternehmen in Acht nehmen, das von ihnen verlangt, für die Ausbildung oder etwas anderes zu bezahlen. Über einen Anwalt sollten Studierende dies dem DHS melden, dies würde ihnen zu einem späteren Zeitpunkt einen gewissen Schutz davor bieten, dass ihnen die Zulassung oder der Anspruch auf ein Visum entzogen wird, fügte er hinzu.