Menschen, die wegen Angestellten verurteilt wurden, stammen aus verschiedenen sozialen und demografischen Hintergründen im Vergleich zu denjenigen, die wegen anderer Straftaten verurteilt wurden. In der Regel älter und aus der Mittelklasse stehen an Wirkstörern während des Wiedereintritts in die Gesellschaft einzigartige Herausforderungen. Die Forschung darüber, wie die soziale Klasse ihre Wiedereingliederung beeinflusst, bleibt jedoch knapp.
Eine Studie der Florida Atlantic University untersucht in Zusammenarbeit mit der University of Cincinnati diese Herausforderungen und konzentriert sich darauf, wie sich Stigmatisierung, soziale Hintergrund und emotionale Faktoren im Übergang in die Gesellschaft nach dem Gefängnis auswirken. Die Studie untersucht auch, wie moderne Technologie, einschließlich sozialer Medien, das Stigma der Inhaftierung verstärkt.
Anhand von qualitativen Daten von früher inhaftierten Personen, einschließlich der Täter an den Angestellten und nicht an White-Collar-Tätern, untersuchten die Forscher, ob die Wiedereintritt von Angestellten erneut die Wiedereintrittsdarstellung aufweist und entweder Resilienz oder Sensibilität aufwies. Die Resilienzhypothese legt nahe, dass sie aufgrund ihres sozialen Status und ihrer Fähigkeiten leicht wieder integriert werden, während die Sensibilitätshypothese darauf hindeutet, dass sie anfälliger für emotionale Belastungen und Stigmatisierung durch öffentliche Scham sind.
Ergebnisse der Studie, veröffentlicht in der Zeitschrift Justiz vierteljährlichZeigen Sie, dass Angestellte Täter in der Regel leichter zur Sicherung der Beschäftigung und des stabilen Wohnraums im Vergleich zu ihren nicht anstrengenden Kollegen aufgrund stärkerer sozialer Support-Netzwerke und persönlichen Ressourcen hatten. Sie konfrontierten jedoch erheblichen Angst und Angst vor sozialem Stigma, insbesondere der Angst, öffentlich ausgesetzt oder „gegoogelt“ zu werden, und suchten psychische Unterstützung, um diese Herausforderungen zu bewältigen. Der Status der Mittelklasse scheint diese Personen anfälliger für öffentliche Beschädigungen zu machen.
Im Gegensatz dazu kämpften nicht anstrengende Straftäter mehr mit den Grundbedürfnissen wie Beschäftigung und Wohnraum und äußerten keine Bedenken hinsichtlich des sozialen Stigmas in gleichem Maße. Die Ergebnisse deuten darauf hin, dass die Wiedereintrittsanwälte an den Tätern der Angestellten sowohl durch ihre sozialen Klasse als auch durch gesellschaftliche Reaktionen geprägt sind und die Unterschiede zwischen Angestellten und nicht anstrengenden Straftätern über die Inhaftierung hinaus und in ihr Leben nach der Veröffentlichung hinaus ausdehnen.
„White-collar incarceration rates have changed dramatically since the passage of the United States Sentencing Guidelines in 1984. More white-collar offenders are serving prison sentences and returning to a society vastly different from the 1980s,“ said Diana Sun, Ph.D., senior author and an assistant professor in the School of Criminology and Criminal Justice within the FAU College of Social Work and Criminal Justice.
„Der Aufstieg von Google und Social Media hat sich grundlegend verändert, wie der Ruf gebildet und zerstört wird, was sich auf die Erfahrungen von Straftätern an Weißkragen auf eine Weise auswirkt, dass die besonderen Empfindlichkeits- und Resilienz-Hypothesen nicht vollständig erfassen.“
Während die meisten Angestellten nach der Abnahme positive Beziehungen berichteten, hatten einige eine angespannte Familiendynamik oder den Verlust sozialer Verbindungen nach ihrer Freigabe. Trotz ihrer Erfolge haben Angestellte oft mit intensivem Stigma zu kämpfen, was zu Angst und Angst führt, insbesondere in neuen sozialen Situationen wie Jobsuche und Dating. Diese Sensibilität war besonders bei männlichen afroamerikanischen Angestellten ausgeprägt, die sich wegen ihres Status „Schwarzer Gefängnis“ zu Unrecht beurteilt fühlten.
Die Angestellten waren sich ihres „Ex-Con-Status“ sehr bewusst und waren besorgt über die Wahrnehmung anderer Menschen. Die nicht anstrengende Stichprobe war nicht so betroffen. Stattdessen hatten sie unterschiedliche Prioritäten, die sich darauf konzentrierten, sich von „schlechten Gewohnheiten“ fernzuhalten, eine Beschäftigung zu finden und schädliche Beziehungen zu vermeiden, mit weniger Sorge um soziales Stigma oder Online -Prüfung.
Bei der Veröffentlichung verwendeten die Teilnehmer an den Angestellten häufig persönliche Ressourcen wie Familie, Freunde und Gemeinschaftsverbindungen, um bei ihrer Wiedereingliederung zu helfen. Die Arten von Jobs, die sie nach der Inhaftierung erhalten konnten, blieben in der Mittelklasse. Im Vergleich dazu hatte die nicht anstrengende Stichprobe tendenziell Schwierigkeiten auf dem Arbeitsmarkt und arbeitete in „niedrigeren Status“ -Bereiche. Einige von ihnen stützten sich stärker auf das Haus auf halber Strecke, um im Gegensatz zur Angestellten bei der Anstellung zu helfen.
„Unsere Studie stellt die klare Kluft zwischen“ besonderer Sensibilität „und“ besonderer Widerstandsfähigkeit „im Wiedereintritt in Frage, was zeigt, dass Angestellte beider erfahren, je nachdem, wo sie sich im Prozess befinden“, sagte Sun.
„Bemerkenswerte Straftäter stehen vor unterschiedlichen Herausforderungen, insbesondere dem Verlust des beruflichen Status und des Selbstwertgefühls. Unsere Ergebnisse vertiefen das Verständnis, wie die soziale Klasse den Wiedereintritt beeinflusst, insbesondere wenn mehr Menschen mit bürgerlicher Klasse für Verbrechen wie Betrug und Täuschung inhaftiert sind, die das alltägliche Verhalten widerspiegeln.“
Die Studienteilnehmer, zu denen auch Frauen gehörten, wurden aus einer Metropolregion Midwest ausgewählt. Zu den Angestellten gehörten Betrug, Unterschlagung, Steuerbetrug und Kreditbetrug sowie nicht anstrengende Verbrechen Drogenbesitz oder Raub.
Der Co-Autor der Studie ist Michael L. Benson, Ph.D., emeritierter Professor und Senior Research Associate, University of Cincinnati.
Weitere Informationen:
Diana Sun et al. Justiz vierteljährlich (2025). Doi: 10.1080/07418825.2025.2460588