NEU-DELHI: Elon Musks Social-Media-Unternehmen X, früher bekannt als Twitter, fordert, dass ehemalige australische Mitarbeiter zurückzahlen Überzahlungen bis zu 70.000 Dollar plus Zinsen aufgrund eines Fehlers bei der Währungsumrechnung. Das Unternehmen hat potenzielle Klage wenn die Beträge nicht zurückgezahlt werden.
Einem Bericht des Sydney Morning Herald zufolge haben mindestens sechs ehemalige Mitarbeiter rechtliche Abmahnungen von X erhalten.Gegen diese Mitarbeiter, die vor mehr als 18 Monaten entlassen wurden, wird nun wegen Überzahlungen zwischen 1.500 und 70.000 Dollar vorgegangen. Die Überzahlungen erfolgten aufgrund eines Fehlers bei der Umrechnung der Mitarbeiteransprüche von US-Dollar in australische Dollar.
X behauptete, die Überzahlungen stünden im Zusammenhang mit dem Mitarbeiteraktienprogramm des Unternehmens und seien durch einen erheblichen Fehler bei der Währungsumrechnung verursacht worden. In einigen Fällen erhielten ehemalige Mitarbeiter bis zum 2,5-fachen des Betrags, auf den sie Anspruch hatten. Der Herald zitierte eine E-Mail der Personalabteilung von X für den asiatisch-pazifischen Raum, die an viele der betroffenen Mitarbeiter gesendet wurde. „Uns ist aufgefallen, dass Sie im Januar 2023 irrtümlicherweise eine erhebliche Überzahlung erhalten haben“, hieß es in der E-Mail. „Wir wären Ihnen dankbar, wenn Sie die Rückzahlungen an uns veranlassen könnten … so bald wie möglich.“
Das Unternehmen gab außerdem an, dass sich X das Recht vorbehält, gerichtlich die Rückzahlung der Überzahlung „nebst Zinsen“ einzuleiten, falls die ehemaligen Mitarbeiter das Geld nicht zurückzahlen. Trotz dieser Mahnungen hat sich keiner der ehemaligen Mitarbeiter bereit erklärt, das Geld zurückzuzahlen, so der Sydney Morning Herald.
Bei den fraglichen Zahlungen handelt es sich um Aktien, die den Mitarbeitern bei ihrem Eintritt in das Unternehmen zur Verfügung gestellt wurden. Diese Aktien hatten einen Wert von 82 US-Dollar (54,20 US-Dollar) pro Stück, was dem Preis entspricht, zu dem Musk das Unternehmen im Jahr 2022 übernahm. Aufgrund von Währungsumrechnungsfehlern während des Auszahlungsprozesses erhielten einige Mitarbeiter jedoch deutlich höhere Beträge als ihnen zustehen.
Neben der Einforderung der Überzahlungen versucht X Berichten zufolge auch, Firmenlaptops von Mitarbeitern zurückzufordern, die vor über einem Jahr entlassen wurden. Nach der Übernahme von Twitter durch Musk kam es bei dem Unternehmen zu Massenentlassungen, wobei bis zu 80 % der Belegschaft, darunter viele australische Mitarbeiter, entlassen wurden. Auf dem Höhepunkt beschäftigte Twitter Australien etwa 40 Mitarbeiter, doch diese Zahl ging nach der Übernahme durch Musk deutlich zurück.
Die Entlassungen in Australien betrafen eine beträchtliche Anzahl der Sicherheitskonten des Unternehmens und fielen mit der Wiedereinsetzung von über 6.100 zuvor gesperrten Konten zusammen. Dieser Schritt war Teil größerer Kontroversen um Musks X in Australien.
Im vergangenen Jahr wurde X vom eSafety Commissioner mit einer Geldstrafe von 600.000 US-Dollar belegt, weil es Fragen zur Verhinderung von Kindermissbrauch auf seiner Plattform nicht beantwortet hatte. Die Geldstrafe hat das Unternehmen noch nicht bezahlt. Der eSafety Commissioner verklagte X außerdem vor einem Bundesgericht, weil es sich weigerte, Beiträge mit Videos der Messerstecherei in der Wakeley-Kirche in Sydney weltweit zu entfernen. Obwohl X einer Geoblockierung dieser Beiträge in Australien zugestimmt hatte, weigerte es sich, sie anderswo zu entfernen.
Letzte Woche hat der eSafety Commissioner die Klage zurückgezogen, aber angekündigt, dass er Xs Antrag, die Entfernungsanordnung zurückzuweisen, vor dem Verwaltungsberufungsgericht anfechten will. X bezeichnete dies als einen Sieg für die „Meinungsfreiheit“.
Musks X hat weiterhin mit zahlreichen Arbeits- und Arbeitsplatzproblemen zu kämpfen, darunter Klagen, denen zufolge das Unternehmen Tausenden von Arbeitnehmern, die nach Musks 44-Milliarden-Dollar-Übernahme im Jahr 2022 entlassen wurden, keine Abfindung gezahlt habe.
Einem Bericht des Sydney Morning Herald zufolge haben mindestens sechs ehemalige Mitarbeiter rechtliche Abmahnungen von X erhalten.Gegen diese Mitarbeiter, die vor mehr als 18 Monaten entlassen wurden, wird nun wegen Überzahlungen zwischen 1.500 und 70.000 Dollar vorgegangen. Die Überzahlungen erfolgten aufgrund eines Fehlers bei der Umrechnung der Mitarbeiteransprüche von US-Dollar in australische Dollar.
X behauptete, die Überzahlungen stünden im Zusammenhang mit dem Mitarbeiteraktienprogramm des Unternehmens und seien durch einen erheblichen Fehler bei der Währungsumrechnung verursacht worden. In einigen Fällen erhielten ehemalige Mitarbeiter bis zum 2,5-fachen des Betrags, auf den sie Anspruch hatten. Der Herald zitierte eine E-Mail der Personalabteilung von X für den asiatisch-pazifischen Raum, die an viele der betroffenen Mitarbeiter gesendet wurde. „Uns ist aufgefallen, dass Sie im Januar 2023 irrtümlicherweise eine erhebliche Überzahlung erhalten haben“, hieß es in der E-Mail. „Wir wären Ihnen dankbar, wenn Sie die Rückzahlungen an uns veranlassen könnten … so bald wie möglich.“
Das Unternehmen gab außerdem an, dass sich X das Recht vorbehält, gerichtlich die Rückzahlung der Überzahlung „nebst Zinsen“ einzuleiten, falls die ehemaligen Mitarbeiter das Geld nicht zurückzahlen. Trotz dieser Mahnungen hat sich keiner der ehemaligen Mitarbeiter bereit erklärt, das Geld zurückzuzahlen, so der Sydney Morning Herald.
Bei den fraglichen Zahlungen handelt es sich um Aktien, die den Mitarbeitern bei ihrem Eintritt in das Unternehmen zur Verfügung gestellt wurden. Diese Aktien hatten einen Wert von 82 US-Dollar (54,20 US-Dollar) pro Stück, was dem Preis entspricht, zu dem Musk das Unternehmen im Jahr 2022 übernahm. Aufgrund von Währungsumrechnungsfehlern während des Auszahlungsprozesses erhielten einige Mitarbeiter jedoch deutlich höhere Beträge als ihnen zustehen.
Neben der Einforderung der Überzahlungen versucht X Berichten zufolge auch, Firmenlaptops von Mitarbeitern zurückzufordern, die vor über einem Jahr entlassen wurden. Nach der Übernahme von Twitter durch Musk kam es bei dem Unternehmen zu Massenentlassungen, wobei bis zu 80 % der Belegschaft, darunter viele australische Mitarbeiter, entlassen wurden. Auf dem Höhepunkt beschäftigte Twitter Australien etwa 40 Mitarbeiter, doch diese Zahl ging nach der Übernahme durch Musk deutlich zurück.
Die Entlassungen in Australien betrafen eine beträchtliche Anzahl der Sicherheitskonten des Unternehmens und fielen mit der Wiedereinsetzung von über 6.100 zuvor gesperrten Konten zusammen. Dieser Schritt war Teil größerer Kontroversen um Musks X in Australien.
Im vergangenen Jahr wurde X vom eSafety Commissioner mit einer Geldstrafe von 600.000 US-Dollar belegt, weil es Fragen zur Verhinderung von Kindermissbrauch auf seiner Plattform nicht beantwortet hatte. Die Geldstrafe hat das Unternehmen noch nicht bezahlt. Der eSafety Commissioner verklagte X außerdem vor einem Bundesgericht, weil es sich weigerte, Beiträge mit Videos der Messerstecherei in der Wakeley-Kirche in Sydney weltweit zu entfernen. Obwohl X einer Geoblockierung dieser Beiträge in Australien zugestimmt hatte, weigerte es sich, sie anderswo zu entfernen.
Letzte Woche hat der eSafety Commissioner die Klage zurückgezogen, aber angekündigt, dass er Xs Antrag, die Entfernungsanordnung zurückzuweisen, vor dem Verwaltungsberufungsgericht anfechten will. X bezeichnete dies als einen Sieg für die „Meinungsfreiheit“.
Musks X hat weiterhin mit zahlreichen Arbeits- und Arbeitsplatzproblemen zu kämpfen, darunter Klagen, denen zufolge das Unternehmen Tausenden von Arbeitnehmern, die nach Musks 44-Milliarden-Dollar-Übernahme im Jahr 2022 entlassen wurden, keine Abfindung gezahlt habe.