Ein zweiter Apple Store beantragt eine Gewerkschaftswahl – Tech

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Apple-Store-Mitarbeiter in Towson, Maryland haben eine Gewerkschaft organisiert und beantragt eine offizielle Gewerkschaftswahl abzuhalten. Dies ist nach Geschäften in Manhattan und Atlanta der dritte Apple-Einzelhandelsstandort in den letzten Wochen, der bedeutende Schritte unternommen hat, um die erste offiziell anerkannte Apple-Gewerkschaft zu werden.

Die Gewerkschaft, die sich selbst AppleCORE (Coalition of Organized Retail Employees) nennt, behauptet, die Unterstützung der Mehrheit der Angestellten im Geschäft zu haben, und arbeitet mit der Unterstützung der International Association of Machinists and Aerospace Workers (ICH BIN).

„Wir haben uns als Gewerkschaft zusammengeschlossen aus tiefer Liebe zu unserer Rolle als Arbeitnehmer innerhalb des Unternehmens und aus Sorge um das Unternehmen selbst“, so AppleCORE Buchstabe zu Apple-CEO Tim Cook sagt. „Um es klar zu sagen, bei der Entscheidung, eine Gewerkschaft zu gründen, geht es darum, dass wir als Arbeitnehmer Zugang zu Rechten erhalten, die wir derzeit nicht haben.“

AppleCORE hat noch keine konkreten Forderungen an Apple aufgelistet. Arbeiter des Ladens in Atlanta, vertreten durch die Communications Workers of America, sagten in einer Erklärung, dass Einzelhandelsarbeitern bei Apple ein existenzsichernder Lohn, Anpassungen der Lebenshaltungskosten und gerechte Aktienoptionen verweigert wurden.

Obststandarbeiter vereintdie Gewerkschaft im Geschäft Grand Central Terminal, strebt einen Mindestlohn von 30 US-Dollar pro Stunde, solidere Leistungen an, darunter eine höhere Erstattung der Studiengebühren, mehr Urlaubszeit und bessere Rentenoptionen wie eine höhere 401 (k) -Anpassung.

Derzeit liegen die Löhne im Einzelhandel bei Apple zwischen 20 und 30 US-Dollar pro Stunde, plus einige Apple-Aktien. Mitarbeiter im Apple-Einzelhandel haben auch Zugang zu Gesundheitsversorgung und Erstattung von Studiengebühren.

Um formal anerkannt zu werden, müssen diese Gewerkschaften bei einer vom National Labour Relations Board (NLRB) orchestrierten Wahl über 50 % der Stimmen erhalten. Der Laden in Atlanta könnte der erste sein, der sich gewerkschaftlich organisiert, da erwartet wird, dass er abstimmt ab 2. Juni. Bei der Ankündigung, Wahlen einzureichen, hatten über 70 % der mehr als 100 Beschäftigten in der Filiale in Atlanta ihre Unterstützung für die Gewerkschaft bekundet.

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