Tim Gurners Behauptung, Arbeiter würden zu viel bezahlt und die Arbeitslosigkeit müsse steigen, klingt genau wie eine Karikatur aus „Das Kapital“.
Tim Gurner, Gründer des Immobilienunternehmens Gurner Group mit einem geschätzten Nettovermögen von 584 Millionen US-Dollar, ging danach viral ein Kommentar, den er gemacht hat auf dem Financial Review Property Summit. Der australische Multimillionär sagte: „Wir müssen einen Anstieg der Arbeitslosigkeit sehen. Meiner Ansicht nach muss die Arbeitslosigkeit um 40–50 % steigen. Wir müssen den Schmerz in der Wirtschaft erkennen. Wir müssen die Menschen daran erinnern, dass sie für den Arbeitgeber arbeiten und nicht umgekehrt.“ Diese extreme Aussage spiegelt die Tatsache wider, dass der Klassenkampf sehr real ist – und dass es nicht die Arbeiter sind, die ihn beginnen. Er sagte auch, dass die Arbeiter „in den letzten Jahren viel dafür bezahlt wurden, nicht zu viel zu tun“, was sicherlich nicht wahr ist. In der westlichen Welt sind die Löhne seit Jahrzehnten von der Produktivität entkoppelt, wobei letztere stark anstiegen, während erstere stagnierte. Alle während der Covid-19-Pandemie erzielten bescheidenen Gewinne sind größtenteils verpufft. Wie die Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (OECD) sagte ein Juli-Bericht„Die Beschäftigung hat sich seit der COVID-19-Krise vollständig erholt und die Arbeitslosigkeit ist auf dem niedrigsten Stand seit Anfang der 1970er Jahre.“ Obwohl die nominellen Stundenlöhne gestiegen sind, konnten sie bisher nicht mit der Inflation Schritt halten, was in fast allen OECD-Ländern zu einem Rückgang der Reallöhne führte.“ Zum Thema des angespannten Arbeitsmarktes, der heute als „Große Resignation“ bekannt ist, gibt es eine Reihe von Theorien, aber zwei sind die hervorstechendsten. Erstens das Offensichtliche: Viele Menschen sind an Covid-19 gestorben (allein in den USA über eine Million), darunter viele Arbeiter. Ein Stück vom August 2022 von Brookings schlug vor, dass bis zu 4 Millionen Amerikaner aufgrund von „Long Covid“, also einer durch die Krankheit verursachten Langzeitbehinderung, von der Arbeitswelt ferngehalten wurden. Zweitens, und zweifellos damit verbunden, hatten die Menschen einfach die Nase voll von ihren Toten -Endjobs. Eine Umfrage von Pew Research unter Amerikanern vom März 2022 ergab: „Eine Mehrheit der Arbeitnehmer, die 2021 ihren Job gekündigt haben, gaben an, dass niedrige Bezahlung (63 %), keine Aufstiegschancen (63 %) und das Gefühl der Respektlosigkeit am Arbeitsplatz (57 %) Gründe für ihre Kündigung waren, so die Studie vom Februar . 7-13 Umfrage.“ Da Arbeitgeber sich gegen die Bezahlung persönlicher Schutzausrüstung und die Einhaltung von Luftqualitätsstandards eingesetzt und sich erfolgreich von jeglicher Haftung im Zusammenhang mit Covid befreit haben, ist es kein Wunder, dass die Menschen nicht ihr Leben oder ihre Gesundheit für schlechte Bezahlung und lange Arbeitszeiten aufs Spiel setzen wollten. Während diese beiden Obwohl sich die meisten Punkte auf die USA beziehen, trifft der Punkt immer noch auf praktisch jedes andere entwickelte Land zu. Die Machtinkongruenz zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern war so lange zugunsten letzterer ausgeprägt, dass es ein äußerst unbedeutender, kaum erkennbarer Schritt zur Neuausrichtung der Waage war, den Arbeitnehmern während der Pandemie ein wenig Einfluss zu verschaffen. Natürlich betrachten die Superreichen dies als einen Angriff, weil es gegen ihre Interessen verstößt – aber sie sind diejenigen, die einen ewigen Klassenkrieg gegen die Arbeiter entfachen. Tatsächlich beziehen sich Gurners Kommentare zur Arbeitslosigkeit fast direkt auf einen der Kerngedanken des Marxismus , also die Idee der Reservearmee der Arbeit. Karl Marx argumentierte (scheinbar paradoxerweise) in „Das Kapital: Kritik der politischen Ökonomie“, dass mit der Entwicklung des Kapitalismus die Notwendigkeit, mehr Arbeit aus einer kleineren Gruppe von Arbeitern herauszupressen und so eine überflüssige Gruppe von Arbeitern (die Reservearmee) zu schaffen, zunimmt zwingender. Diese Reservearmee arbeitsloser und unterbeschäftigter Arbeiter wird je nach Wirtschaftslage und den Erfordernissen der Kapitalakkumulation wachsen oder schrumpfen. Die allgemeine Vorstellung geht davon aus, dass je mehr sich die Wirtschaft entwickelt, desto mehr Arbeitsplätze entstehen; Jeder profitiert von der Kapitalakkumulation, und sie sickert von den Arbeitgebern auf die Arbeitnehmer durch. Marx argumentiert jedoch, dass das Kapital neue Wege finden wird, die Produktivität mit weniger Arbeitern zu maximieren (die Ausbeutung steigern) und die Reservearmee der Arbeitskräfte (die Arbeitslosen) zu nutzen, um das Lohnwachstum zu unterdrücken. Indem Gurner für eine höhere Arbeitslosigkeit plädiert, um die Hebelwirkung der Arbeitnehmer zu dämpfen, argumentiert er im Wesentlichen für genau das, was Marx in seinem Hauptwerk von den Kapitalisten gesagt hat. Gurner und andere Multimillionäre, die vielleicht so denken wie er, aber zumindest den Verstand haben, es nicht laut auszusprechen, sollten einen Schritt zurücktreten, durchatmen und ihre Linie an das 21. Jahrhundert anpassen und nicht an etwas aus der Ära von Charles Dickens. Konzepte wie die 40-Stunden-Woche, das Wochenende, Arbeitsrechte, Gehaltserhöhungen und ein lebenswerter Mindestlohn sind seit etwa einem Jahrhundert Standard. Gurner sollte bedenken, dass die Forderungen der Arbeiter heute, die in der Sozialdemokratie des 20. Jahrhunderts verwurzelt sind, nicht in erster Linie darauf abzielen, den Arbeitnehmern zu helfen – vielmehr sollen sie Menschen wie ihn vor dem Zorn der unzufriedenen Arbeiterklasse bewahren. Das ist es auch Es ist wichtig zu erkennen, dass hinter den Arbeitslosenzahlen Menschen stehen. Menschen mit Leben, Familien und einer Erfahrung, die so klar ist wie die von Gurner und seinen Freunden. Auch nur die Erhöhung der Arbeitslosigkeit als Politik vorzuschlagen, ist außerordentlich grausam und offenkundig menschenfeindlich. Angesichts der Fragilität der heutigen westlichen Demokratie müssen Menschen in hohen Positionen, die überhaupt an solche Dinge denken, bedenken, dass es nur möglich ist, Menschen so weit zu bringen.
Die in dieser Kolumne geäußerten Aussagen, Ansichten und Meinungen sind ausschließlich die des Autors und spiegeln nicht unbedingt die von RT wider.
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