Die Zahl der verlorene Arbeitstage Die Zahl der Streiks in Deutschland hat sich im Jahr 2023 im Vergleich zum Vorjahr auf über 1,5 Millionen verdoppelt, wobei es mit 312 Arbeitskonflikten einen neuen Rekord gab, wie aus einer Studie vom Donnerstag hervorgeht.
Die hohe Inflation und der damit einhergehende Kaufkraftverlust seien die Hauptursachen, heißt es in der Studie des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts (WSI), das die Zahl der Arbeitskämpfe seit 2006 erfasst hat.
Die Studie unterstreicht, wie ein Lebenshaltungskostenkrise und ein Inflationsschub nachdem die Pandemie und die russische Invasion in der Ukraine in Europas größter Volkswirtschaft eine Welle von Arbeitskampfmaßnahmen ausgelöst und ihr bewährtes Modell für Arbeitnehmerbeziehungen auf die Probe gestellt hatten.
„Auch das Jahr 2024 dürfte ein Jahr intensiver Arbeitskämpfe werden“, heißt es in einer Mitteilung des WSI. Die Zahl könne aber auch vom Ausgang der Tarifverhandlungen in der Metall- und Elektroindustrie im Herbst abhängen.
Die 1,52 Millionen verlorenen Arbeitstage im letzten Jahr waren der höchste Wert seit 2015 und ein Anstieg um 126 % gegenüber dem Niveau von 2022.
Zu Beginn des Jahres kam es zu einer Streikwelle bei der Bahn, im Nahverkehr, an Flughäfen und bei der Lufthansa. Sie fiel zeitgleich mit Bauernprotesten und einer Haushaltskrise zusammen, die die Regierung von Bundeskanzler Olaf Scholz in die Defensive brachte.
Das WSI erklärte jedoch, dass die öffentliche Wahrnehmung Deutschlands als streikgefährdetes Land vor allem darauf zurückzuführen sei, dass viele Streiks – wie etwa jene, die im Februar elf deutsche Flughäfen lahmlegten – den Alltag der Menschen beeinträchtigten.
Laut WSI verzeichnete Belgien zwischen 2013 und 2022 mit durchschnittlich 103 Tagen die meisten Arbeitsausfalltage pro 1.000 Arbeitnehmer aufgrund von Arbeitskampfmaßnahmen, gefolgt von Frankreich und Finnland mit 92 bzw. 90 Tagen.
Deutschland rangiert laut Studie auf Platz 8 hinter Großbritannien, aber vor Ländern wie der Schweiz und Schweden, wo es praktisch keine Arbeitskampfmaßnahmen gibt.
Die hohe Inflation und der damit einhergehende Kaufkraftverlust seien die Hauptursachen, heißt es in der Studie des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts (WSI), das die Zahl der Arbeitskämpfe seit 2006 erfasst hat.
Die Studie unterstreicht, wie ein Lebenshaltungskostenkrise und ein Inflationsschub nachdem die Pandemie und die russische Invasion in der Ukraine in Europas größter Volkswirtschaft eine Welle von Arbeitskampfmaßnahmen ausgelöst und ihr bewährtes Modell für Arbeitnehmerbeziehungen auf die Probe gestellt hatten.
„Auch das Jahr 2024 dürfte ein Jahr intensiver Arbeitskämpfe werden“, heißt es in einer Mitteilung des WSI. Die Zahl könne aber auch vom Ausgang der Tarifverhandlungen in der Metall- und Elektroindustrie im Herbst abhängen.
Die 1,52 Millionen verlorenen Arbeitstage im letzten Jahr waren der höchste Wert seit 2015 und ein Anstieg um 126 % gegenüber dem Niveau von 2022.
Zu Beginn des Jahres kam es zu einer Streikwelle bei der Bahn, im Nahverkehr, an Flughäfen und bei der Lufthansa. Sie fiel zeitgleich mit Bauernprotesten und einer Haushaltskrise zusammen, die die Regierung von Bundeskanzler Olaf Scholz in die Defensive brachte.
Das WSI erklärte jedoch, dass die öffentliche Wahrnehmung Deutschlands als streikgefährdetes Land vor allem darauf zurückzuführen sei, dass viele Streiks – wie etwa jene, die im Februar elf deutsche Flughäfen lahmlegten – den Alltag der Menschen beeinträchtigten.
Laut WSI verzeichnete Belgien zwischen 2013 und 2022 mit durchschnittlich 103 Tagen die meisten Arbeitsausfalltage pro 1.000 Arbeitnehmer aufgrund von Arbeitskampfmaßnahmen, gefolgt von Frankreich und Finnland mit 92 bzw. 90 Tagen.
Deutschland rangiert laut Studie auf Platz 8 hinter Großbritannien, aber vor Ländern wie der Schweiz und Schweden, wo es praktisch keine Arbeitskampfmaßnahmen gibt.