Eine der damit verbundenen Ängste generative KI ist der Abbau von Arbeitsplätzen. CEOs von Technologieunternehmen wie Google und OpenAI sind sich zwar einig, dass KI einige Arbeitsplätze ersetzen wird, haben aber auch betont, dass die Technologie Arbeitsplätze schaffen wird, allerdings anderer Art. Tech Mahindraist der scheidende CEO CP Gurnani ist außerdem davon überzeugt, dass die Technologie mehr Arbeitsplätze schaffen kann, als sie voraussichtlich abbauen wird.
„Die Anwendungsfälle der generativen KI werden noch definiert, was bedeutet, dass sie das Potenzial hat, in Zukunft mehr Beschäftigungsmöglichkeiten zu schaffen. Zweifellos öffnen sich die Möglichkeiten gerade erst, und es wird noch mehr kommen.“ Gurnani sagte der Nachrichtenagentur Reuters.
Kein Ersatz für Fachkräfte
Gurnani, einer der dienstältesten CEOs im Technologiesektor, stellte fest, dass qualifizierte Mitarbeiter nicht ersetzt werden.
„Es werden auch neue Arbeitsplätze entstehen. „Der Markt wird wachsen“, sagte er und wiederholte damit die Worte von Infosys-Mitbegründer NR Narayana Murthyder sagte, dass es „niemals passieren wird“, dass Programmierer ihren Job durch Gen-KI-Tools wie ChatGPT verlieren.
Die Diskussion darüber, dass KI Arbeitsplätze verschlingt, boomte, als ChatGPT von OpenAI und Bard von Google mit ihren menschenähnlichen Reaktionen die Welt im Sturm eroberten. In den letzten Monaten konnten diese Chatbots Artikel, Gedichte und sogar komplexen Computercode schreiben.
Gurnani, der am 19. Dezember in den Ruhestand gehen wird, forderte außerdem junge Ingenieure auf, sich an die sich verändernde Welt anzupassen und mehr Zeit in das Erlernen neuer Fähigkeiten zu investieren.
„Infosys oder Tech Mahindra richten Lerncampus ein, diese Zeiten sind vorbei“, sagte Gurnani und wies auf einen Wandel im Betriebsmodell von IT-Unternehmen hin. Traditionell stellten Unternehmen Hochschulabsolventen ein und führten Schulungen durch, bevor sie sie in Projekten einsetzten.
Im Oktober gab Infosys Pläne bekannt, auf kurzfristige Neueinstellungen auf dem Campus zu verzichten.
Gurnani unterstützte kürzlich Murthys Bemerkung zur 70-Stunden-Woche mit den Worten: „Jeder, der herausragende Leistungen erbringen will, sollte wissen, dass es keine Abkürzung zu harter Arbeit gibt.“
„Die Anwendungsfälle der generativen KI werden noch definiert, was bedeutet, dass sie das Potenzial hat, in Zukunft mehr Beschäftigungsmöglichkeiten zu schaffen. Zweifellos öffnen sich die Möglichkeiten gerade erst, und es wird noch mehr kommen.“ Gurnani sagte der Nachrichtenagentur Reuters.
Kein Ersatz für Fachkräfte
Gurnani, einer der dienstältesten CEOs im Technologiesektor, stellte fest, dass qualifizierte Mitarbeiter nicht ersetzt werden.
„Es werden auch neue Arbeitsplätze entstehen. „Der Markt wird wachsen“, sagte er und wiederholte damit die Worte von Infosys-Mitbegründer NR Narayana Murthyder sagte, dass es „niemals passieren wird“, dass Programmierer ihren Job durch Gen-KI-Tools wie ChatGPT verlieren.
Die Diskussion darüber, dass KI Arbeitsplätze verschlingt, boomte, als ChatGPT von OpenAI und Bard von Google mit ihren menschenähnlichen Reaktionen die Welt im Sturm eroberten. In den letzten Monaten konnten diese Chatbots Artikel, Gedichte und sogar komplexen Computercode schreiben.
Gurnani, der am 19. Dezember in den Ruhestand gehen wird, forderte außerdem junge Ingenieure auf, sich an die sich verändernde Welt anzupassen und mehr Zeit in das Erlernen neuer Fähigkeiten zu investieren.
„Infosys oder Tech Mahindra richten Lerncampus ein, diese Zeiten sind vorbei“, sagte Gurnani und wies auf einen Wandel im Betriebsmodell von IT-Unternehmen hin. Traditionell stellten Unternehmen Hochschulabsolventen ein und führten Schulungen durch, bevor sie sie in Projekten einsetzten.
Im Oktober gab Infosys Pläne bekannt, auf kurzfristige Neueinstellungen auf dem Campus zu verzichten.
Gurnani unterstützte kürzlich Murthys Bemerkung zur 70-Stunden-Woche mit den Worten: „Jeder, der herausragende Leistungen erbringen will, sollte wissen, dass es keine Abkürzung zu harter Arbeit gibt.“