Das Projekt bietet einen Fahrplan für die Reaktion auf Rassismus als Krise der öffentlichen Gesundheit

Die Kolosseen von Elden Ring oeffnen morgen endlich im kostenlosen

Eine Gruppe von lokalen Führungskräften und Forschern des öffentlichen Gesundheitswesens teilt ihren Prozess zur Reaktion auf Rassismus als Krise der öffentlichen Gesundheit mit dem Ziel, andere Kommunen und Organisationen dabei zu unterstützen, die Zusammenhänge zwischen Rassismus und gesundheitlichen Folgen anzugehen.

Der Beyond Rhetoric-Projekt, das eine neue Website mit Anti-Rassismus-Ressourcen startete, begann im Jahr 2020 als Reaktion auf die Verabschiedung einer Resolution durch die Kommissare von Genesee County, in der Rassismus offiziell als Krise der öffentlichen Gesundheit anerkannt wurde. Genesee County, in dem mehr als 400.000 Menschen leben und zu dem auch die Stadt Flint gehört, gehört zu den Hunderten von Gemeinden im ganzen Land, die anerkannt haben, wie Rassismus zu unterschiedlichen gesundheitlichen Folgen für Farbige im Vergleich zu Weißen beiträgt.

Um die Bemühungen in Flint zu leiten, schloss sich Lisa Lapeyrouse, außerordentliche Professorin am Department of Public Health and Health Sciences an der University of Michigan-Flint, mit Kent Key, Executive Deputy Director von Community-Based Organization Partners in Flint und Assistenzprofessor in Flint, zusammen der Abteilung für öffentliche Gesundheit am College of Medicine der Michigan State University.

Mit Unterstützung von Poverty Solutions von UM haben Lapeyrouse und Key ein Forschungsteam einberufen, um mit Gemeindemitgliedern zusammenzuarbeiten, um evidenzbasierte Praktiken und Richtlinien zu identifizieren, die die Gesundheit und das Wohlbefinden von Farbigen fördern.

„Wie der Projektname andeutet, wollten wir sicherstellen, dass diese Antirassismusarbeit ‚über die Rhetorik hinaus‘ geht und zu bedeutenden Verbesserungen der Gesundheitsergebnisse für farbige Einwohner von Genesee County beiträgt“, sagte Key, ein gebürtiger Flint, der die von Genesee verabschiedete Resolution verfasste Bezirk.

„Rassismus beeinflusst alle Facetten des Lebens, von wo wir leben, wo wir unsere Kinder zur Schule schicken, wo wir Lebensmittel einkaufen, die Umweltgefahren, denen wir ausgesetzt sind, und unsere Fähigkeit, Zugang zu einer qualitativ hochwertigen Gesundheitsversorgung zu erhalten. All diese Faktoren wirken sich auf die Gesundheit aus. “

Beyond Rhetoric begann mit der Bildung eines 13-köpfigen Community Action Council, der als Entscheidungsgremium fungierte, um einen Plan zur Bekämpfung von Rassismus als öffentliche Gesundheitskrise in Genesee County zu skizzieren. Das Forschungsteam verwendete ein Diversity-Index-Tool, um Gemeindeleiter zu rekrutieren, das auch auf der Projektwebsite vorgestellt wird.

Auf der Grundlage von Themen aus früheren Community-Dialogen zu Rasse und Rassismus entwarf der Community Action Council einen strategischen Plan, der die rassistischen Richtlinien und Praktiken identifizierte, die sich auf die Gesundheit und das Wohlbefinden von People of Color auswirken, und Wege vorschlug, diese Praktiken zu ändern. In Fokusgruppen boten die Bewohner Feedback zum strategischen Plan und empfahlen Ergänzungen.

Die sich herauskristallisierenden vorrangigen Bereiche umfassen Bildung, Beschäftigung, Finanzen, Gesundheitswesen, Wohnen, Strafverfolgung und Politik. Einige der Empfehlungen in diesen vorrangigen Bereichen umfassen die Einstellung von mehr farbigen Gesundheitsfachkräften, die Reform der Schuldisziplinrichtlinien und die Zugänglichmachung von Gemeinschaftsdiensten für Menschen mit Behinderungen und Menschen mit eingeschränkten Englischkenntnissen.

„Wir wollten wirklich, dass dies ein gemeinschaftlicher Prozess ist, damit es Schwung und Unterstützung gibt, um die Arbeit zu erledigen“, sagte Lapeyrouse. „Insgesamt haben die Leute es wirklich unterstützt und fanden den Plan sehr umfassend.“

Jetzt rekrutiert das Beyond Rhetoric-Forschungsteam Leute für die Teilnahme an Community Action Workgroups, die die Empfehlungen umsetzen werden. Sie wenden sich an Organisationen, die bereits in der Anti-Rassismus-Arbeit in den im Strategieplan festgelegten vorrangigen Bereichen tätig sind.

Das Forschungsteam teilt seine Erkenntnisse auf seiner Website, auf der es eine Suchfunktion erstellt hat Datenbank mit Anti-Rassismus-Ressourcen von begutachteten Zeitschriftenartikeln bis hin zu Videos, Podcasts und Zeitschriftenartikeln. Laut Lapeyrouse sind die Materialien für eine Vielzahl von Menschen geeignet, darunter Teenager und junge Erwachsene, Eltern, Akademiker, Pädagogen und Aktivisten der Gemeinschaft.

Bereitgestellt von der University of Michigan

ph-tech