Karte, eine Aktienverwaltungsplattform, die zuletzt privat auf 7,4 Milliarden US-Dollar geschätzt wurde, hat 10 % ihres Personals abgebaut und damit frühere Gerüchte bestätigt, dass ein Personalabbau in Arbeit sei. Anhand von LinkedIn-Daten hätte die Entlassung rund 200 Mitarbeiter betreffen können.
Die heutige Entlassung ist in etwa so groß wie der Personalabbau im Jahr 2020, ein Ereignis, das CEO Henry Ward damals beging teilweise zugeschrieben zu einem Rückgang der Neukunden angesichts der Auswirkungen des Coronavirus auf das Geschäft. Jahre später schlägt Ward denselben Ton an.
In einer heute von Tech erhaltenen E-Mail an die Mitarbeiter sagte der CEO: „Wenn unsere Kunden leiden, leiden wir auch. Und gerade jetzt leidet das gesamte Tech- und Venture-Ökosystem.“ Das Unternehmen behauptet, dass es die Kosten für Reisen, Lieferantenausgaben, Marketingausgaben und Investitionen in neue Wetten gesenkt hat, aber letztendlich die Mitarbeiterzahl reduzieren musste.
Abfindungspakete beinhalten 2,5 Monate Abfindung mit einer zusätzlichen Abfindungswoche pro vollendetem Dienstjahr sowie erweiterte psychosoziale Betreuung. Für diejenigen, die sich für ein Visum auf Carta verlassen, eine 30-minütige Beratung mit einem Einwanderungsberater. Diejenigen, die von der Entlassung nicht betroffen waren, haben die Möglichkeit, freiwillig zu kündigen, mit der Option auf eine Abfindung.
Das kapitalstarke Unternehmen hat mit mehr als den makroökonomischen Bedingungen zu kämpfen, die Tausende von Technologieunternehmen dazu veranlasst haben, Mitarbeiter zu entlassen.
Wie Tech heute früher berichtete, verklagt Carta seinen ehemaligen CTO, Jerry Talton, der nach Angaben des Unternehmens am 23. Dezember „aus wichtigem Grund“ entlassen wurde. In Cartas Klagebezieht sich das Unternehmen laut einem Carta-Sprecher auf Taltons „unrechtmäßige und illegale Handlungen als Führungskraft von Carta“, einschließlich Diskriminierung und sexueller Belästigung von mindestens neun Frauen.
Es hilft nicht, dass mehrere Nutzer der Dienstleistungen von Carta, die von der Cap-Table-Verwaltung bis zur Fondsverwaltung reichen, in den letzten Monaten von der Plattform weniger als beeindruckt waren. Tech sprach mit einem Fondsmanager, der sich von der Plattform abwandte und behauptete, sein Team habe vier verschiedene Kundenbetreuer in einem weniger als zweijährigen Vertrag, was „sicherlich nicht zur Kontinuität und zum Verständnis unseres Fonds und unserer Bedürfnisse beigetragen hat“.
Laut Crunchbase-Daten hat Carta Risikokapitalinvestoren im Wert von 1,1 Milliarden US-Dollar gesammelt, darunter zuletzt eine 500-Millionen-Dollar-Serie G von Silver Lake. Weitere Investoren von Carta sind Andreessen Horowitz und Lightspeed Venture Partners.
Wie uns dieser rückläufige Markt immer wieder vor Augen führt, ist eine erhebliche Risikokapitalunterstützung nicht unbedingt ein Wettbewerbsvorteil. Carta, das in frühere Rechtsstreitigkeiten verwickelt war und sich nun einer aktuellen Herausforderung stellt, hat daher vielleicht nicht überraschend in den letzten Jahren eine breite Konkurrenz angezogen.
Sein engster Konkurrent, AngelList Venture, hat dramatisch weniger Kapital aufgebracht, rund 200 Millionen US-Dollar. Als Tech den CEO von AngelList Venture, Avlok Kohli, nach den jüngsten Produktänderungen fragte, die es in Konkurrenz zu Carta stellten, zuckte er mit den Schultern – und fügte hinzu, dass er nichts Neues hinzuzufügen habe. „Letztendlich wird es eine kleine Anzahl von Leuten geben, die tatsächlich in der Lage sind, ein kalkuliertes Produkt zu bauen“, sagte Kohli in einem früheren Interview. „Wenn ich Fähigkeit sage, meine ich nicht technische Fähigkeiten, sondern das institutionelle Wissen, um etwas aufzubauen.“
Die Schwierigkeit, ein Unternehmen in der Venture-Services-Landschaft aufzubauen, wurde nur durch bestätigt die kürzliche Schließung von Assure, ein Fintech-Unternehmen, das Investoren bei der Emission von Zweckgesellschaften unterstützte. Laut Axios hat Assure den Investoren keine Begründung für die Schließung gegeben, abgesehen von der folgenden Aussage: „Die Branche hat sich in den zehn Jahren seit der Gründung unseres Unternehmens erheblich weiterentwickelt. Die aktuellen Marktbedingungen haben dazu geführt, dass Assure sein Geschäftsmodell überprüft hat.“
Mal sehen, ob die Entwicklung der Branche, sowohl mit mehr Wettbewerb als auch mit Friedhofsunternehmen, eine Dynamik ist, mit der Carta Schritt halten kann.