Amazon kündigt Einstellungsstopp an: Lesen Sie das Memo des Senior Vice President für Mitarbeiter

Amazonas stellt als Reaktion auf die „unsichere“ Wirtschaftslage in den nächsten Monaten die Einstellung neuer Stellen in der Unternehmensbelegschaft ein. Das Unternehmen hat einen Einstellungsstopp angekündigt. Der Senior Vice President des E-Commerce-Riesen Menschenerfahrung und Technologie, Beth Galetti, bestätigte den Schritt in einem Mitarbeiter-Memo, das auch auf Amazons eigenem Blog veröffentlicht wurde. In dem Brief sagt Galetti, dass das Unternehmen in den „letzten Wochen“ bereits damit begonnen habe, die Einstellung von Mitarbeitern in verschiedenen Abteilungen des Unternehmens zu unterbrechen oder zu verlangsamen. Sie listet auch mögliche Ausnahmen von diesem Einstellungsstopp auf. Darunter auch Ersatz. Als Hoffnungsschimmer für 2023 fügt sie hinzu, dass das Unternehmen im nächsten Jahr „eine bedeutende Anzahl von Personen“ einstellen wolle. Hier ist das Memo, wie es auf der Amazon-Website erschien.
Mannschaft
Angesichts der unsicheren Wirtschaftslage und der Tatsache, wie viele Mitarbeiter wir in den letzten Jahren eingestellt haben, haben Andy und das S-Team diese Woche beschlossen, bei der Einstellung neuer Mitarbeiter in unserem Unternehmen eine Pause einzulegen. Wir haben dies in den letzten Wochen bereits in einigen unserer Geschäfte getan und unsere anderen Geschäfte zu diesem Ansatz hinzugefügt. Wir gehen davon aus, dass diese Pause in den nächsten Monaten beibehalten wird, und werden weiterhin beobachten, was wir in der Wirtschaft und im Geschäft sehen, um uns anzupassen, wenn wir dies für sinnvoll halten. Im Allgemeinen stellen wir je nach Geschäftsbereich oder Unternehmensbereich Nachbesetzungen ein, um Mitarbeiter zu ersetzen, die zu neuen Stellen wechseln, und es gibt einige gezielte Stellen, an denen wir weiterhin schrittweise Mitarbeiter einstellen werden.

Wir sehen uns einem ungewöhnlichen makroökonomischen Umfeld gegenüber und möchten unsere Einstellungen und Investitionen in Einklang bringen, indem wir über diese Wirtschaft nachdenken. Dies ist nicht das erste Mal in unserer Vergangenheit, dass wir mit unsicheren und herausfordernden Volkswirtschaften konfrontiert sind. Wir hatten zwar mehrere Jahre, in denen wir unsere Mitarbeiterzahl stark ausgebaut haben, aber es gab auch mehrere Jahre, in denen wir den Gürtel enger geschnallt und die Anzahl der eingestellten Mitarbeiter gestrafft haben. Da derzeit weniger Mitarbeiter eingestellt werden müssen, sollte dies jedem Team die Möglichkeit geben, das, was für Kunden und das Unternehmen am wichtigsten ist, weiter zu priorisieren und produktiver zu sein.
Wir beabsichtigen weiterhin, im Jahr 2023 eine bedeutende Anzahl von Mitarbeitern einzustellen, und freuen uns weiterhin über unsere erheblichen Investitionen in unsere größeren Unternehmen sowie über neuere Initiativen wie z Prime-VideoAlexa, Lebensmittelgeschäft, Kuiper, Zoox und Gesundheitspflege.
Wenn Sie Fragen dazu haben, wie sich diese Einstellungspause für die nächsten Monate auf Ihr Team auswirkt, sprechen Sie bitte in den kommenden Tagen mit Ihrem Vorgesetzten.
Beth