Laut einer von der American Psychological Association veröffentlichten Studie zeigen Menschen, die die Existenz von strukturellem Rassismus leugnen, eher Vorurteile gegen Schwarze und weniger Rassenempathie oder Offenheit für Vielfalt.
Es gab jedoch keine ähnlichen Ergebnisse für Menschen, die behaupteten, Rasse zu ignorieren, was stattdessen mit einer größeren Offenheit für Vielfalt verbunden war, stellte die Studie fest.
Die Forscher analysierten 83 frühere Studien zum Thema Rassismus, an denen mehr als 25.000 Teilnehmer teilnahmen. Das Leugnen von strukturellem Rassismus und das Ignorieren der Rasse werden oft als zwei verschiedene Arten von farbenblinder Rassenideologie angesehen, aber Forscher und Pädagogen müssen zwischen ihnen unterscheiden, weil sie anscheinend sehr unterschiedliche Ergebnisse haben, sagte die leitende Forscherin Jacqueline Yi, MS, eine klinische Gemeinschaftspsychologie Doktorand an der University of Illinois at Urbana-Champaign (UIUC). Die Studie wurde online in der veröffentlicht Zeitschrift für Beratungspsychologie.
„Die Leugnung des strukturellen Rassismus scheint ein großes Hindernis für die Rassengerechtigkeit zu sein, weil es mehr Erklärungen für systemische Ungleichheit zulässt, die Opfern die Schuld geben“, sagte Yi. „Je mehr BIPOC [Black, indigenous and people of color] Einzelpersonen für Rassenunterschiede verantwortlich gemacht werden, desto unwahrscheinlicher ist es, dass Weiße und Institutionen die Verantwortung für die anhaltenden Auswirkungen des systemischen Rassismus übernehmen.
Die Leugnung von strukturellem Rassismus war enger mit Vorurteilen gegen Schwarze verbunden als mit Vorurteilen gegenüber anderen People of Color. Menschen, die strukturellen Rassismus leugneten, unterstützten auch eher eine stärkere Überzeugung, dass gesellschaftliche Ungleichheit akzeptabel ist, und gaben weniger Absichten an, sich an Verhaltensweisen für soziale Gerechtigkeit zu beteiligen. Es gab keine ähnlichen Ergebnisse für Personen, die angaben, Rassen zu ignorieren.
Obwohl es keine negativen Ergebnisse im Zusammenhang mit dem Ignorieren der Rasse gab, sagte Yi, es sei immer noch eine „heimtückische Form von Rassismus“.
„Auf den ersten Blick scheint es vorteilhaft zu sein, rassische Gruppenunterschiede zu ignorieren und die Gleichheit mit Menschen zu betonen“, sagte Helen Neville, Ph.D., Co-Autorin und Professorin für pädagogische Psychologie und afroamerikanische Studien an der UIUC. „Dieser Ansatz kann jedoch eine Möglichkeit für Weiße sein, Unbehagen zu vermeiden, das mit dem Auftreten von Vorurteilen verbunden ist, und weniger bereit zu sein, sich an antirassistischen Aktionen zu beteiligen.“
Psychologen müssen mit Einzelpersonen zusammenarbeiten, um die Leugnung des strukturellen Rassismus durch sie oder andere in Frage zu stellen, um auf dessen Ausrottung hinzuarbeiten, sagte Yi. Andere Institutionen wie gemeinnützige Organisationen, Unternehmen und Regierungsbehörden sollten von rassenblinden zu rassenbewussten Ansätzen übergehen, die aktiv Richtlinien und Verfahren zur Förderung der Rassengerechtigkeit umsetzen, sagte Yi.
Jacqueline Yi etl a, Rasse ignorieren und Rassismus leugnen: Eine Metaanalyse der Assoziationen zwischen farbenblinder Rassenideologie, Anti-Schwarzsein und anderen Variablen, die der Rassengerechtigkeit widersprechen, Zeitschrift für Beratungspsychologie (2022). DOI: 10.1037/cou0000618