Amazonas streicht Arbeitsplätze in der Alexa-Abteilung und entlässt „mehrere hundert“ Mitarbeiter. Zu den Entlassungen gehören unter anderem Mitarbeiter des Teams für künstliche allgemeine Intelligenz. Die Entwicklung erfolgt eine Woche, nachdem das Unternehmen seine Teams in den Bereichen Musik und Gaming verkleinert hat Stellenabbau in einigen Personalfunktionen.
Daniel Rausch, Amazons Vizepräsident für Alexa und Fire TV, informierte das Team am Freitag (17. November) über die Entlassungen. Er sagte, dass das Unternehmen seine Ressourcen verlagert, um sich auf generative KI zu konzentrieren. Lesen Sie seinen Brief an die Mitarbeiter:
Team,
Die Fortschritte, die wir mit Alexa machen, sind für uns wirklich ermutigend: Kunden interagieren zig Millionen Mal pro Stunde mit Alexa und es gibt mehr als eine halbe Milliarde Alexa-Geräte in den Häusern der Kunden. Unsere Investitionen in generative KI bringen auch unsere Vision einer noch intuitiveren, intelligenteren und nützlicheren Alexa näher als je zuvor. Während wir weiterhin erfinden, verlagern wir einige unserer Bemühungen, um sie besser an unsere Geschäftsprioritäten und das anzupassen, was unserer Meinung nach für unsere Kunden am wichtigsten ist – dazu gehört auch die Maximierung unserer Ressourcen und Bemühungen, die sich auf generative KI konzentrieren. Diese Veränderungen führen dazu, dass wir einige Initiativen einstellen, was dazu führt, dass mehrere hundert Stellen gestrichen werden.
Heute werden wir uns an Kollegen in den USA und Kanada wenden, die von diesem Stellenabbau betroffen sind. Benachrichtigungs-E-Mails werden in Kürze verschickt und wir gehen davon aus, dass alle Benachrichtigungen in den USA und Kanada heute Morgen (Pazifikzeit) abgeschlossen werden. Wir werden nächste Woche mit den betroffenen Kollegen in Indien kommunizieren und verfolgen die lokalen Prozesse in anderen Regionen, die möglicherweise Zeit für Konsultationen mit Arbeitnehmervertretungen einschließen und möglicherweise zu längeren Kommunikationsfristen führen.
Diejenigen unter Ihnen, die von diesen Kürzungen betroffen sind, seien sich darüber im Klaren, dass wir diese Entscheidung nicht leichtfertig getroffen haben. Ich möchte Ihnen aufrichtig für all Ihre harte Arbeit und Ihr Engagement für die Organisation und unsere Kunden danken. Wir sind bestrebt, Sie zu unterstützen und bieten Pakete an, die eine Trennungsentschädigung, Leistungen der Übergangskrankenversicherung, Unterstützung bei der externen Arbeitsvermittlung und bezahlte Zeit für die Durchführung Ihrer Arbeitssuche umfassen.
Obwohl uns diese Entscheidung schwer fiel, bleiben wir hinsichtlich der Zukunft von Alexa sehr optimistisch. Ich möchte noch einmal betonen, dass Alexa nach wie vor ein unglaublich wichtiger Teil unseres Geschäfts ist. Ich bin stolz auf die Innovation, die wir vorangetrieben haben und die wir auch weiterhin vorantreiben. Die Integration eines neuen großen Sprachmodells in eine sprachgesteuerte, persönliche KI war und ist eine enorme wissenschaftliche und technische Herausforderung. Ich freue mich darauf, dass unsere Kunden bald die Zukunft von Alexa erleben und ihr Feedback hören, damit wir das Erlebnis für sie weiter erfinden und weiterentwickeln können.
Bitte zögern Sie wie immer nicht, mich oder irgendjemanden im Führungsteam zu kontaktieren, wenn Sie Fragen haben.
-Daniel
Daniel Rausch, Amazons Vizepräsident für Alexa und Fire TV, informierte das Team am Freitag (17. November) über die Entlassungen. Er sagte, dass das Unternehmen seine Ressourcen verlagert, um sich auf generative KI zu konzentrieren. Lesen Sie seinen Brief an die Mitarbeiter:
Team,
Die Fortschritte, die wir mit Alexa machen, sind für uns wirklich ermutigend: Kunden interagieren zig Millionen Mal pro Stunde mit Alexa und es gibt mehr als eine halbe Milliarde Alexa-Geräte in den Häusern der Kunden. Unsere Investitionen in generative KI bringen auch unsere Vision einer noch intuitiveren, intelligenteren und nützlicheren Alexa näher als je zuvor. Während wir weiterhin erfinden, verlagern wir einige unserer Bemühungen, um sie besser an unsere Geschäftsprioritäten und das anzupassen, was unserer Meinung nach für unsere Kunden am wichtigsten ist – dazu gehört auch die Maximierung unserer Ressourcen und Bemühungen, die sich auf generative KI konzentrieren. Diese Veränderungen führen dazu, dass wir einige Initiativen einstellen, was dazu führt, dass mehrere hundert Stellen gestrichen werden.
Heute werden wir uns an Kollegen in den USA und Kanada wenden, die von diesem Stellenabbau betroffen sind. Benachrichtigungs-E-Mails werden in Kürze verschickt und wir gehen davon aus, dass alle Benachrichtigungen in den USA und Kanada heute Morgen (Pazifikzeit) abgeschlossen werden. Wir werden nächste Woche mit den betroffenen Kollegen in Indien kommunizieren und verfolgen die lokalen Prozesse in anderen Regionen, die möglicherweise Zeit für Konsultationen mit Arbeitnehmervertretungen einschließen und möglicherweise zu längeren Kommunikationsfristen führen.
Diejenigen unter Ihnen, die von diesen Kürzungen betroffen sind, seien sich darüber im Klaren, dass wir diese Entscheidung nicht leichtfertig getroffen haben. Ich möchte Ihnen aufrichtig für all Ihre harte Arbeit und Ihr Engagement für die Organisation und unsere Kunden danken. Wir sind bestrebt, Sie zu unterstützen und bieten Pakete an, die eine Trennungsentschädigung, Leistungen der Übergangskrankenversicherung, Unterstützung bei der externen Arbeitsvermittlung und bezahlte Zeit für die Durchführung Ihrer Arbeitssuche umfassen.
Obwohl uns diese Entscheidung schwer fiel, bleiben wir hinsichtlich der Zukunft von Alexa sehr optimistisch. Ich möchte noch einmal betonen, dass Alexa nach wie vor ein unglaublich wichtiger Teil unseres Geschäfts ist. Ich bin stolz auf die Innovation, die wir vorangetrieben haben und die wir auch weiterhin vorantreiben. Die Integration eines neuen großen Sprachmodells in eine sprachgesteuerte, persönliche KI war und ist eine enorme wissenschaftliche und technische Herausforderung. Ich freue mich darauf, dass unsere Kunden bald die Zukunft von Alexa erleben und ihr Feedback hören, damit wir das Erlebnis für sie weiter erfinden und weiterentwickeln können.
Bitte zögern Sie wie immer nicht, mich oder irgendjemanden im Führungsteam zu kontaktieren, wenn Sie Fragen haben.
-Daniel