Laut a neue Studie aus Schwester und das Boston Consulting Group, Frauen sind im europäischen Tech-Ökosystem immer noch unterrepräsentiert. Nur 22 % der im Jahr 2022 gegründeten Startups hatten eine Frau im Gründerteam. Und wenn man sich Gründerteams ansieht, die nur aus Frauen bestehen, sinkt diese Zahl auf 10 %. Das bedeutet, dass tatsächlich 78 % der im Jahr 2022 gegründeten europäischen Startups nur männliche Gründer hatten.
Anders ausgedrückt: Jede zweite Frau arbeitet mit Männern zusammen, um ein Startup zu gründen, aber nur jeder zehnte Mann arbeitet mit Frauen zusammen, wenn es an der Zeit ist, ein Startup zu gründen.
Die diesjährige Studie konzentrierte sich insbesondere auf fünf europäische Länder: Frankreich, Großbritannien, Deutschland, Spanien und Schweden. Während Frauen in Frankreich, Großbritannien, Deutschland und Spanien immer noch stark unterrepräsentiert sind, schneiden schwedische Startups besser ab – zumindest leicht. In Schweden hat fast jedes dritte Startup mindestens eine Frau im Gründerteam.
So sieht es aus:
Bildnachweis: Schwester, BCG
In den USA erhielten Startups mit rein weiblichen Gründerteams 1,9 % der VC-Mittel, die im Jahr 2022 investiert wurden. In Europa erhalten ausschließlich aus Frauen bestehende Teams 7 % der Angel- und Pre-Seed-Finanzierung. Aber diese Zahl sinkt drastisch, wenn man sich Startups in der Spätphase ansieht. Nur 2 % der Finanzierungsrunden der Serie D (oder später) wurden von Start-ups finanziert, die ausschließlich von Frauen gegründet wurden.
Das bedeutet, dass die Finanzierungslücke mit zunehmender Reife der Startups größer wird. Das bedeutet auch, dass es weniger Vorbilder gibt, obwohl Vorbilder eine entscheidende Rolle dabei spielen, Neulinge für die Gründung eines Startups zu begeistern.
Startups mit mindestens einer Gründerin schneiden besser ab. Im Jahr 2022 sammelten gemischte Teams durchschnittlich 12,1 Millionen Euro, während reine Männerteams 17 Millionen Euro einnahmen. Was reine Frauenteams angeht, entschieden sich die Investoren dafür, durchschnittlich nur 4,2 Millionen Euro in diese Unternehmen zu investieren.
Bildnachweis: Schwester, BCG
Diese Finanzierungsunterschiede könnten mit dem ursprünglichen und Hauptproblem im europäischen Tech-Ökosystem erklärt werden: Frauen sind in allen Bereichen unterrepräsentiert, von Startup-Gründern über Investoren bis hin zu Tech-Führungskräften.
Deshalb hat Sista eine Charta für Investoren und VC-Firmen Geschlechterparität zu stärken. Sista hofft, dass bis 2025 25 % der von „Investorenverbündeten“ finanzierten Startups mindestens eine weibliche Mitgründerin haben werden. Und diese Zahl soll bis 2030 auf 30 % steigen, um bis 2050 50 % zu erreichen.