Donato gab dem Antrag von Twitter statt, die fünf ehemaligen Mitarbeiter zu zwingen, ihre Ansprüche einzeln geltend zu machen, und berief sich dabei auf Vereinbarungen, die sie mit dem Unternehmen unterzeichnet hatten.
Twitter reagierte nicht sofort auf eine Bitte um Stellungnahme. Die San Francisco Der Richter beließ es für einen weiteren Tag, „wie es die Entwicklungen im Fall rechtfertigen“, ob die gesamte Sammelklage abgewiesen werden muss, da er feststellte, dass drei weitere ehemalige Twitter-Mitarbeiter, die behaupteten, sie hätten sich gegen die Schiedsvereinbarung des Unternehmens entschieden, sich der Klage danach angeschlossen hätten es wurde zuerst abgelegt. Letztes Jahr hatte Donato entschieden, dass Twitter Tausende von Arbeitern benachrichtigen muss, die nach seiner Übernahme entlassen wurden Moschus nach einer geplanten Sammelklage, in der das Unternehmen beschuldigt wird, vor der Kündigung keine angemessene Benachrichtigung gegeben zu haben. Der Richter sagte, dass Twitter ihnen „eine prägnante und klar formulierte Mitteilung“ machen muss, bevor sie die Arbeitnehmer auffordert, Aufhebungsvereinbarungen zu unterzeichnen, die auf ihre Fähigkeit verzichten, das Unternehmen zu verklagen. Twitter entließ Anfang November im Rahmen einer Kostensenkungsmaßnahme von Musk rund 3.700 Mitarbeiter, Hunderte weitere kündigten anschließend. Im Dezember letzten Jahres wurde Twitter außerdem von Dutzenden ehemaliger Mitarbeiter verschiedener Rechtsverstöße beschuldigt, die sich aus der Übernahme des Unternehmens durch Musk ergaben, darunter die gezielte Entlassung von Frauen und die Nichtzahlung versprochener Abfindungen. Twitter sieht sich außerdem mit mindestens drei Beschwerden konfrontiert, die bei einer US-Arbeitsbehörde eingereicht wurden, in denen behauptet wird, Arbeiter seien entlassen worden, weil sie das Unternehmen kritisierten, versuchten, einen Streik zu organisieren, und andere durch das Bundesarbeitsrecht geschützte Verhaltensweisen.