Ein konservativer Bundesrichter in Texas entschied am Mittwoch, dass Arbeitgeber zur Deckung verpflichtet seien PrEP Medikamente zur HIV-Prävention in ihren Krankenversicherungsplänen, wie es der Affordable Care Act tut, verletzt ihr Recht auf Religionsfreiheit.
US-Bezirksrichter Reed O’Connor, ein von George W. Bush ernannter Richter, entschied zugunsten von Braidwood Management, einem in christlichem Besitz befindlichen Unternehmen mit Sitz in Texas. Er entschied, dass die Kosten für Truvada und Descovy – Medikamente, die Hunderttausende Amerikaner täglich einnehmen, um eine HIV-Übertragung zu verhindern – nicht gedeckt werden sollten, weil Braidwoods Besitzer religiöse Einwände gegen schwulen Sex haben. O’Connor zitierte das Gesetz zur Wiederherstellung der Religionsfreiheit von 1993, dasselbe Gesetz wie das des Obersten Gerichtshofs 2014 regiert schützt das Recht der Arbeitgeber, die Übernahme der Geburtenkontrolle zu verweigern.
Der Journalist und Rechtsexperte Chris Geidner stellte fest in einem Twitter-Thread über das Urteil, dass O’Connor „eine Geschichte von Anti-LGBTQ-Urteilen hat, sowohl in Bezug auf die Ehe als auch das Verbot der Geschlechtsdiskriminierung in Titel IX“, sowie eine „Geschichte der Überschreitung“ mit seinen Entscheidungen. Slate-Rechtsreporter Mark Stern fügte das hinzu Die Streichung der Anforderungen des Affordable Care Act zur Präventionsdeckung könnte „Privatversicherer von der Verpflichtung befreien, so viel Grundversicherung bereitzustellen – wir sprechen hier noch einmal von Impfstoffen, Schwangerschaftsvorsorge, Krebsvorsorge und -behandlung … Die Liste ist nahezu endlos.“
O’Connors Entscheidung fällt während einer massiven Welle rechter Homophobie und Anti-Trans-Panik. Republikaner haben gegen Drag-Brunch gewettert und Geschlecht Ed; versuchen, Ärzte und Eltern zu kriminalisieren, die transsexuelle Teenager und Kinder geschlechtsbejahend betreuen; LGBTQ-bezogene Bücher aus den Bibliotheksregalen und aus den Klassenzimmern entfernen wollen; und haben seit dem Umsturz des Obersten Gerichtshofs nicht mehr so subtil angedeutet Roe v. Wade im Juni das sie kommen auch für die gleichgeschlechtliche Ehe. Ein Bundesrichter, der entscheidet, dass Arbeitgeber nicht verpflichtet sind, lebensrettende Medikamente zu übernehmen, nur weil der Arbeitgeber schwule Menschen hasst, ist nur die jüngste Eskalation in diesem Krieg.